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2018年开展干部作风集中整治活动心得体会

发表时间:2018/3/30 11:13:58

有的放矢,扎实开展作风整顿
2018年开展干部作风集中整治活动心得体会

_,要有新气象新作为,这个新气象新作为就是全面从严治党要开创新局面。2月7日,县委印发了《关于在全县开展干部作风集中整治活动的实施方案》的通知,决定在全县范围内开展为期2个月的干部作风集中整治活动,着力解决当前干部队伍中“学风不浓、干劲不足、落实不力、工作不实、服务不佳、律己不严”等突出问题,为促进全县“追赶超越”和
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动员令转变为实际行动,推动全面从严治党在我县落地生根。
开展作风整顿必须一以贯之、坚定不移。必须清楚地认识到一些年轻党员干部“四个自信”没有筑牢;分管的一些党组织在党内政治生活上存在欠账,比如,“三会一课”走过场,党内组织生活随意化、平淡化、娱乐化、庸俗化;“四风”问题反弹回潮隐患犹存;一些部门全面从严治党压力传导不到位,群众反映强烈的土地征迁、保障性住房、环境污染等问题尚未有效得到解决……而《方案》中要求以“八个坚决整治”为重点,大兴“八种新作风”,就是坚持以问题为导向,以整改为抓手,促使干部理想信念更加坚定,纪律意识更加牢固,工作作风全面转变,推动形成一心一意谋举措、聚精会神抓落实的良好局面。
开展作风整顿必须从严从实、持之以恒。抓作风整顿就是抓落实,不能只停留在表态上,要落实到行动上,自觉做到县委、县政府提倡的坚决响应、县委、县政府决定的坚决执行县委、县政府禁止的坚决不做,执行县委、县政府决策部署不讲条件、不打折扣、不搞变通。抓作风整顿就是抓长效,要在常和长、严和实、深和细上下功夫,不断强化“四个意识”、恪守“四个服从”,这样才能管出习惯、抓出成效。通过2个月的集中整顿,健全完善“一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层抓落实”的格局,让有任务、个个心中有压力。
开展作风整顿必须以身作则、带头示范。要在把作风建设责任内化于、外化于形,从自身做起,管好自己的人,看好自己的门,干好自己的事。 坚持把自己摆进去,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调,主动承担起牵头抓总、统筹推进的职责,当好“第一责任人”,并向分管部门的领导干部做出承诺:要求 ……(未完,全文共1409字,当前仅显示896字,请阅读下面提示信息。收藏《2018年开展干部作风集中整治活动心得体会》