人社局重点领域工作开展情况报告

目录/提纲：……
一、工作开展情况
（一）贫困人口转移就业情况
1、我县转移就业基本情况
2、推动转移就业的主要做法
（二）推动高校毕业生就业创业情况
1、推动高校毕业生创业就业基本情况
2、推动高校毕业生创业就业的主要做法
（三）就业专项资金和农培资金使用情况
（四）劳动监察仲裁工作
1、我局劳动监察仲裁工作基本情况
2、劳动监察仲裁工作主要做法
（五）城乡居民养老保险兑现情况及冒领、已故人员继续领取待遇等核查情况
1、城乡居民养老保险核查情况
2、保证居民养老保险基金安全运行的做法
二、存在的问题和困难
（一）就业问题
一是就业渠道窄
二是就业矛盾较突出
三是就业质量低，稳定性差
（三）劳动监察问题
三、下一步工作
（一）社保征缴工作
（二）劳动监察仲裁工作
（三）技能培训工作
（四）社保基金安全工作
（五）加强基层人社工作
……
人社局重点领域工作开展情况报告

近年来我局紧紧围绕以“发展民生保稳定，服务民生促和谐”的工作思路，不断完善人才服务体系、实现城乡充分就业、健全社会保障机制、构建和谐劳动关系作为年度工作重点。综合施策，精准发力，强化服务，主动作为，积极推进，确保我县人力资源和社会保障事业的健康发展。现结合我县实际将几项重点工作开展情况做如下汇报：
一、工作开展情况
（一）贫困人口转移就业情况。
1、我县转移就业基本情况。一直以来，我县高度重视农牧民劳动力转移就业工作，坚持把农牧民劳动力的就业作为一项“民心工程”抓紧、抓实、抓好，确保“能就业一人、先脱贫一户”，我县把农牧民劳动力培训转移就业作为一项重要内容，采取积极的措施，大力推进农牧民劳动力培训转移就业工作，取得了阶段性的成效，为2018年全县脱贫奠定了基础。2017年我县长期稳定就业347人，年收入1041万元，短期就业242人，年收入435.6万元；贫困户创业21人，带动就业16人；全县
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一人），对未就业的剩余户已按照《索县贫困户岗位对接工作方案》拟安排就业岗位。
（二）推动高校毕业生就业创业情况。
1、推动高校毕业生创业就业基本情况。我县近年来高校就业创业情况属于中等水平。目前我县2012年-2017年高校毕业生人数为414人，其中已就业的187人，主要就业方向为国家公职人员、教师、事业单位占总人数的79.7%，其中21.3%主要在拉萨、那曲地区国企、银行、私企等部门长期工作。目前未就业的高校毕业生人数有229人；其中技术类（计算机、测绘、监测、安全技术等）52人；教育类22人；管理（工商、服务等）类45人；会计、金融、财务类45人；医药类13人；计算机及相关专业类20人；工程类6人；设计、建筑类6人；法律类4人；新闻类2人；确定创业的高校毕业生有4人（其中两人创业补助金手续已基本完成，另两人提交的补助金材料正在审核中）。其他（舞蹈专业、美术非师范类、音乐、乐器等专业）10人。再未就业中在索县本地的学生有183人，其余高校毕业生基本都在拉萨、那曲打短工或参加公务员考试培训。
2、推动高校毕业生创业就业的主要做法。我县充分利用微信群、公众号、索县广播电视等媒体资源，充分发挥职业介绍功能，发布各类企业用工招聘信息，发放200余张就业联系卡，与全县20多家用人单位建立用工信息供需平台，加强信息沟通，拓宽高校毕业生就业渠道。制作发放《_自治区高校毕业生就业创业宣传手册》1000余份。在索县电视台滚动播放_高校毕业生就业、创业政策内容。利用节假日开展街道宣传两次，发放大学生就业创业各类宣传卡片200余套。2017年成功举办了大学生招聘会三场，有32名大学生通过应聘走上工作岗位。2017年共开办大学生创业就业培训班两期，共83人；召开座谈会两次，参加人数为60余人。建立索县未就业大学生就业创业服务微信群，发布就业创业信息。及时与未就业大学生进行思想交流，全面掌握未就业大学生思想动态。
（三）就业专项资金和农培资金使用情况。就业资金和培训经费是重要的民生资金，是支撑就业政策落实和工作开展的生命线。一直以来我局始终把就业工作作为保障民生头等大事来抓，认真贯彻落实一系列就业创业惠民政策。2017年我局共收到地区人社局就业科就业资金160万，往年结余101.9万元。2017年至今支出148.59万元；其中25.58万元为大学生创业就业补助，往年结余113万元。今年是我县脱贫摘帽的关键之年，我局将结合脱贫攻坚工作陆续消化就业资金，目前相关工作有序推进中。2017年我局收到地区就业科下拨贫困户培训经费2笔，共63.8万元，往年结余5.69万元，2017年至2018年4月共计培训1157人，其中大学生SYB（创业）培训两期，共83人，培训经费支出66.14万元，培训经费结余3.35万元。
（四）劳动监察仲裁工作。
1、我局劳动监察仲裁工作基本情况。2017年我局成功解决劳资纠纷80余起，涉及金额1320余万元。征缴民工工资保证金约1200余万元。下发责令整改通知6份，移送案件到公安、司法机关1起，涉及人数1人。2018年截止4月10日来我局报案的劳资纠纷7起涉及农民工25人，金额143万元，目前均已成功调处。
2、劳动监察仲裁工作主要做法。
（1）主动出击，强化排查调处。主动开展劳资纠纷排查工作。为进一步使劳动关系和谐稳定，2017年9月14日县委县政府统筹1978万元保证金到人社局账户作为全县垫资项目的民工工资保证金。为确保群众度过祥和、稳定的春节、 ……（未完，全文共5364字，当前仅显示1883字，请阅读下面提示信息。收藏《人社局重点领域工作开展情况报告》）