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“转型发展、扭亏脱困”主题实践活动实施方案

发表时间:2018/7/9 11:38:15

****“转型发展、扭亏脱困”主题实践活动实施方案

根据****《****“转型发展、扭亏脱困”主题实践活动实施意见》(****〔2017〕8号)文件要求,现就在****开展“转型发展、扭亏脱困”主题实践活动制定如下实施方案。
一、指导思想
认真贯彻落实___全会和_国有企业党建工作会精神、*******年工作会和党建暨纪检监察工作会、公司***年工作会议精神和公司2017年党建、企业文化暨纪检监察工作会,深入开展“两学一做”学习教育活动,引领广大党员干部深入学习党章党规,不断增强“政治意识、大局意识、_意识、看齐意识”;落实集团公司“******”党建工作总体思路,建设****“*******”党建目标任务,夯实党建工作基础,不断加强党支部和党员队伍建设,引领广大党员干部以建设“**最优秀火电厂”为目标,在创新创造、奋发作为、提质增效、打造品牌等方面创价值、增效益、促发展,为****“转型发展、扭亏脱困”做出贡献。
二、组织机构
(一)领导小组
组 长:**
副组长:**
成 员:*****
(二)工作办公室
主 任:****
成 员:****
三、目标任务
在主题实践活动中,各党支部要通过两年的时间,紧紧围绕公司中心任务,结合企业实际,细化活动内容、目标任务和保障措施,组织广大党员干部提高业务能
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略915字,正式会员可完整阅读)…… 
夯实党建基础,加强党建工作,深化企业文化建设,落地公司“1+222” 特色文化(1个目标引领两个茶电、两项责任、两大作为,同理,两个茶电的建设、两项责任的担当、两大作为的落实,助推一个目标的完成),搭建创新创效平台,聚焦党员创新创效,强化党组织引领示范,做实“三型”党建,推进反腐倡廉工作,发挥群团组织作用等方面发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为公司的生产经营和发展贡献力量。
四、活动内容
1.注重思想引领,增强“四个意识”
以“学党章党规、学系列讲话、学党组战略思想,做合格_员”为主要内容,在全体党员中开展“两学一做”学习教育活动,切实增强广大党员干部“政治意识、大局意识、_意识、看齐意识”“四个意识”,奠定转型发展、扭亏脱困的思想基础。各党支部要通过个人自学、集体学习、岗位培训、网络学习、辅导讲座、形势任务宣传、知识竞赛、现场考察等多种途径和形式引导党员深入学习党章和党内法规制度,学习__系列重要讲话精神,学习集团公司和****党委一系列战略决策部署,坚定推进****改革发展的信心和决心。确保每个党支部、党小组和广大党员干部集中学习讨论党章党规,组织广大党员紧密联系自身的实际和职责,按照党章要求,自我剖析,寻找自身差距。各单位要依托主题党日、专题党课、庆“七一”系列活动等形式,深化党员信仰信念信心教育,提升党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
2.激发党员活力,创新创效,以建设****“勤俭、高效、现代”党建为目标任务,深入开展技术比武、技能竞赛、党员攻关立项、精细管理献计献策等活动,引导广大党员结合岗位特点,不断提高工作技能、优化知识结构、提升综合素质,投身企业创新实践,不断提高在安全、生产、管理、服务等方面的创效水平。要通过打造红旗党支部、评选优秀_员等形式,引导广大党员热爱本职岗位,倾心本职工作,在平凡的岗位上奉献自我、超越自我。要通过深入开展创建党员示范岗、党员责任区、党员突击队活动等,引领广大党员积极投身到各项生产经营任务中去,在燃料管理、电量营销、运行管理、检修维护、费用控制、资金管理、安全环保等生产经营关键领域中发挥好积极作用,在破解生产经营难题、完成急难险重任务中作表率、创价值。要通过开展“党员身边无事故”主题活动等,发挥各级党组织在安全生产中的监督保障作用和广大党员的先锋模范作用,带动身边职工,共筑安全格局。要在活动中大力宣传优秀_员先进事迹,切实把那些平时能看出来,关键时刻能站出来,危急关头能豁出来,在急难险重任务中发挥_骨干作用的优秀党员形象树立起来。
3.夯实党建基础,提升党组织服务中心功能
要认真贯彻“大党建、强体系、聚人心、创价值”总体思路,结合实际完善工作规则,落实党委主体责任,做好党支部书记抓党建述职评议工作,落实政工例会制度,提升党组织服务中心的功能定位,切实把党建工作融于企业经营发展改革活动全过程,提升党建创新创效。要夯实党建基础工作,规范创新党建工作,扎实推进服务型党支部、党小组建设,深入推进党支部标准化建设,打造红旗党支部品牌。要完善党建工作制度体系,加强党员教育管理,实施党员积分管理,严把党员“入口关”。要严格党内组织生活,健_员激励、关怀、帮扶机制,为党员发挥作用搭建“赛马”平台,不断提升党建工作价值。要开展党员素质提升活动,加强党员业务培训,将强化党性教育与提升业务素质相结合,组织党员参加岗位应知应会和各类专业技能培训,充分调动党员参加各类技能竞赛、技术比武、轮岗培训的积极性,不断增强全体党员推动和落实企业改革发展任务的岗位建功能力。要坚决贯彻_关于党风廉政建设的部署和要求,巩固“三严三实”专题教育成果,继续深化“四风”整治,深入推进反腐倡廉建设,切实加强作风建设和党风廉政建设,促进党员领导干部作风转变,提升凝聚力和战斗力。
4.弘扬感恩奉献精神,推进“和文化”落地生根,各支部要结合实际开展以“转型发展、扭亏脱困”为主题的大讨论活动,推进集团“和文化”融合落地,同时升华和丰富公司“1+222”特色文化。要通过深入开展文化宣讲、微视频征集、道德讲堂等推广传播活动,通过举办“以奋斗者为本”为主题的系列活动,大力弘扬“感恩奉献”企业精神。制定方案大力推进以员工“文化、创新、安全、关爱”为主题的员工“四大行动”。加强班组建设,深入开展“安康杯”竞赛活动,团结带领广大职工奋发有为、争创佳绩。要组织开展专题读书活动、企业理念大家讲活动等,引领践行企业_价值观。创新团青工作,开展“新青年 新成长 新奉献”活动,推进青年“创新创效”,发挥团员青年生力军作用。要深入开展学习先进模范活动,大力发掘与培育企业各类先进模范人物,以正面典型人物和事例引导和激励广大党员和干部职工,切实振奋精神,激发干劲,汇聚员工力量为企业提质增效 ……(未完,全文共7319字,当前仅显示2570字,请阅读下面提示信息。收藏《“转型发展、扭亏脱困”主题实践活动实施方案》