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县纪委监委2018年上半年落实党风廉政建设监督责任工作总结

发表时间:2018-7-11 22:24:45

2018年上半年******县纪委监委落实党风廉政建设监督责任工作总结

今年以来,在市纪委监委和县委的坚强领导下,阜南县纪检监察机关深刻领会和把握习近平新时代中国特色社会主义思想,聚焦贯彻落实党的十九大和中央省市县纪委全会精神,牢固树立“四个意识”,旗帜鲜明管党治党,保持定力惩贪治腐,勇于实践“四种形态”,持续用力正风肃纪,全县反腐败斗争压倒性态势巩固发展,政治生态和发展环境进一步优化,党风廉政建设和反腐败工作取得新进展新成效。
一、主要做法
(一)牵住管党治党“牛鼻子”,推动全面从严治党责任落到实处。把落实主体责任和监督责任作为常抓不懈的“牛鼻子”工程,抓常、抓细、抓实,凝聚全面从严治党的合力。一是明晰责任边界。将全年党风廉政建设任务细化分解为9大项28小项,按照“谁主管,谁负责”原则,明确了县委、县政府领导同志、牵头单位和协办单位的主体责任,建立了责任清单、问题清单等四大清单,形成了“纵向到底、横向到边、齐抓共管”的落实体系。二是深化党风廉政建设“3421”模式。巩固深化“三提醒季报告双反馈一纪实”模式成果,发送《落实主体责任情况提醒函》《重点工作任务提醒函》45份,发放《苗头性问题反馈函》《考核结果反馈函》109份。对四大班子及县直党组、乡镇党委班子成员落实主体责任实行单位记实台账和个人记实手册管理,构建了“建账-晒账-结账-查账”的管理模式,强化了责任落实。三是推行网上记实监管。建立、推开“两个责任”网上记实监管平台系统,将28个乡镇、63个县直单位党政领导班子纳入系统平台集中管理,菜单化分责、痕迹化管理、自动化考核,推动各级党委(党组)切实担负起管党治党政治责任。四是用好问责利器。坚持有权必有责、失责必追究、追究必从严,
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11项制度,推动巡察工作制度化、规范化。紧盯被巡察党组织政治立场和政治生态,形成“六围绕一加强”的政治巡察基本框架。二是提高巡察质量。创新巡察方式方法,组织脱贫攻坚专项巡察,推动巡察向村(居)和基层站(所)党组织延伸;针对群众反应强烈、问题比较突出的重点单位和领域,探索开展机动式巡察、点穴式巡察,提高发现问题的精准度。今年以来,先后对5个县直单位党组织进行常规巡察、5个村居开展扶贫领域专项巡察、1个社区开展征地拆迁专项巡察、1个公立医院开展医疗卫生专项巡察,共发现问题157个,移交问题线索32件。三是注重成果综合运用。对巡视巡察发现的系统性问题,建立健全整改督察督办办法,成立整改督办工作机构,开展巡视巡察整改“回头看”。先后对6家被巡察单位党组织整改情况进行了集中督查,反馈问题22个,下发限期整改通知书6份,推动整改再落实。
(五)坚定惩治腐败“不手软”,“四种形态”实践更加自觉。转变执纪审查理念,深化联动协作机制,集中“优势兵力”,强化“抓早抓小”,四面出击“拍苍蝇”。一是强化问题线索管理。细化问题线索处置流程,开展问题线索大起底、大清理,定期召开问题线索排查专题会议,实现规范高效处置。二是强化惩治腐败力度。今年以来,共处置问题线索365件,初步核实296件,谈话函询68件,立案201件,给予党政纪处分192人,其中科级干部23人。三是强化“四种形态”运用。坚持抓早抓小,综合运用多种手段,早打招呼、早提醒。今年以来,运用四种形态处理351人次,其中运用第一、二种形态325人占比92.5%,运用第三、四种形态26人次占比7.4%;纪律政务处分192人,其中纪律轻处分165人占比85.9%,纪律重处分37人占比19.2%,咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。
(六)强化固本培元“倡新风”,纪律教育亮点纷呈。一是把握多节点宣传。抓好党的十九大精神和党章党规党纪教育,在“淮上清风”手机微信平台开设纪检干部“学习宣传贯彻十九大精神大家谈”和“小淮说纪”栏目,让纪律和规矩意识入脑入心。抓好节日廉洁教育,开展“送廉戏”下乡、“廉政书画展”、“如何监督四风问题,我来提建议”、“廉洁答题”等活动,让党员干部时刻绷紧廉政弦;开展家庭助廉活动,“三八”妇女节和“六一”儿童节,组织“传递好家风·争当廉洁家”“小手牵大手廉洁教育进校园”活动,共筑家庭反腐倡廉坚固防线。二是运用多平台教育。组织创作编印《画说身边的纪律》漫画读本、《阜南廉政史话》等系列图书,开展“廉洁家书”征集和图展活动,形成全方位、多角度的立体式宣传格局。三是用活多形式警示。注重发现、培养身边勤廉兼优典型,开展“讲述我们身边的廉洁故事”评选活动,举办廉洁故事颁奖仪式,通过视频播放和现场访谈,让党员干部身临其境感受廉洁人物的道德震撼力量。发挥反面典型的警示教育,拍摄制作《方跃武案件警示录》等警示教育片,以案说纪、议案促廉,用身边事教育了身边人。
突出微腐治理“护民利”,打通全面从严治党最后一公里。一是强力推进扶贫领域腐败和作风问题专项治理。出台《关于强化村级监督工作的实施意见》,把主体责任、纪律监督、巡察监督、部门监督、社会监督、廉政教育延伸到村,有效破解农村基层“看得见、管不着”的难题。聚焦脱贫攻坚,出台《扶贫领域腐败和作风问题三年治理方案》,开展扶贫领域“查漏洞、补短板、抓提升”集中整治,持续发力扶贫领域监督执纪问责,共排查梳理扶贫领域侵害群众利益问题线索53件,立案查处16件,党政纪处分23人;对脱贫攻坚工作履职不力、作风不实问题问责18起,纪律处分10人。扶贫领域执纪监督监察工作经验做法受到上级充分肯定,全市扶贫领域执纪监督监察工作现场会在阜南召开。二是扎实开展“监督执纪重心下移进百村”。选派10名政治素质过硬、工作责任心强的纪检监察干部到信访反映集中、问题较为突出、党组织软弱涣散等问题的重点村开展为期一年的驻村监督执纪工作。驻村纪检监察员通过列席有关会议、听取汇报、个别谈话、受理信访举报、走访群众、查阅资料等方式,聚焦脱贫攻坚项目落实、资金管理情况,低保社保、危房改造、生产救灾等惠农惠民资金管理使用情况,通过监督执纪重心下移、力量下沉、责任下压,推进全面从严治党向基层延伸。三是深入推进扫黑除恶专项斗争执纪监督监察。加强与政法系统联系配合,建立问题线索快速移送反馈机制,对每起涉黑涉恶违法犯罪案件认真会商,不放过任何线索;对已经侦破的涉黑涉恶案件再次梳理排查,及时深挖其背后的腐败问题和“保护伞”。充分发挥好乡镇工作室、县直派驻机构“前沿哨所”一线监督的作用和本土优势,依靠群众,倾听民意,着力发现群众身边的腐败和作风问题以及涉黑涉恶等方面问题线索,及时按程序运转。截至目前共摸排问题线索6个,立案审查、调查2人,移送司法机关1人。
(八)坚持刀刃向内“炼精兵”,自身建设更加过硬。以打造“忠诚干净担当”纪检队伍为目标,坚持严管厚爱、刀刃向内,锤炼过硬队伍。一是加强机关班子建设。建立并严格落实县纪委常委会议事规则、中心组学习制度,认真落实“三重一大”事项集体决策和民主集中制等制度。实行纪委常委联系乡镇纪委、乡镇工作室、县直派驻纪检组工作制度,落实“一线工作法”,强化一线调研、一线指导,以上率下、作出示范。二是狠抓教育培训。适应纪法衔接、执纪执法贯通的新要求,强化政治业务培训,开展“大融合、大学习、大讨论、大提升”活动,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规党纪、宪法法律法规和审查调查业务,着力克服本领恐慌,加强履职能力建设。建立健全机关内部考核评价机制,建立规范化、制度化的量化管理体制。三是坚持党建引领。认真开展党组织标准化建设,把监督执纪问责和脱贫攻坚作为两大主战场,锤炼党员党性,支部战斗力明显增强。丰富机关文化,先后开展“经典诵读”、“好人评选”“技能竞赛”等活动,弘扬传统文化,提高道德素养,提升了队伍的战斗力,塑造了纪检监察机关新形象。
二、存在问题
今年以来,我县党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了一定的成绩,但也面临一些矛盾和问题,主要表现为:一是主体责任落实 ……(未完,全文共6149字,当前仅显示3239字,请阅读下面提示信息。收藏《县纪委监委2018年上半年落实党风廉政建设监督责任工作总结》
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