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电力公司申报年度先进事迹材料

发表时间:2018/7/31 9:31:39
目录/提纲:……
1、安全:全年千人负伤率10人
二是强化现场紧盯,抓实现场安全管理
三是强化运行管理
一是以预算控制成本,加强生产材料、工资及其它费用的预算,实现成本控制
四是认真执行特殊时期集团公司职工薪酬工资政策,强化劳动纪律,节省工资成本
四是建立党群微信工作平台,把学习内容以微信形式及时传发到每名党员
五是召开“两学一做”学习教育及读书活动座谈会等,有效促进了学习教育的开展
……
申报201*年度先进集体事迹材料
申报单位:
201*年12月5日

201*年,在集团公司党政的正确领导下,**公司党委、行政全面贯彻落实集团公司职代会精神,以强化安全管理为重点,深化节支降耗,认真落实去产能人员安置工作等,较好地完成了各项工作任务,取得了较好的工作成果,其主要标志是:
1、安全:全年千人负伤率10人。1-11月份,全处无轻伤以上人身伤害事故,无列级责任停电事故,实现安全生产
2、盈亏:全年盈亏指标为正负零,1-11月份计划指标正负零,实际盈利60万元。预计全年能够实现盈利60万元。
3、稳定工作:按照与集团公司签订的《信访工作责任状》要求,重点开展了_“两会”期间和去产能期间不稳定因素的排查活动,广泛开展形势任务教育,职工队伍稳定,全处未发生任何访和个访事件。
纵观20**年的工作,集中体现了以下几个特
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略598字,正式会员可完整阅读)…… 
限整改治理到位,现场考问率达98%,使全公司各地面安全供电管理水平有了新的提高。强化处直属运行维护系统的安全监管力度,完善雨季汛期应急预案、加强领导干部汛期值班、完善职工安全档案、抓实安全质量标准化检查和“三违”处罚管理、严把安全措施审核关、定期召开经理安全办公会议、坚持现场办公制度,及时贯彻落实上级文件和会议精神,对系统运行存在的相关缺陷隐患通过现场办公得到及时处理和解决。1—10月份,整改处理主要隐患缺陷85项,举办专题安全培训讲座10期,培训职工850余人次,安全处罚106人次。通过安全、生产、技术三大系统密切协调配合,供电和通讯系统运行更加安全可靠,主要体现在:
①、为保障主力矿井煤炭生产安全供电可靠性,充分利用春、秋季停电检修契机,对线路传导系统布局进行完善与技术调整,重点处理线路驰度、接头过热测温、接地电阻检测试验、部分高压供电线路更换绝缘瓷瓶及线下树木障碍处理等,传导系统抗风险能力进一步增强。
②、部分厂矿通讯线路、网络视频系统实施完善改造,提升了通讯、网络系统质量,保证了系统运行的顺畅。
③、配合集团公司落实去产能关井停电措施,按关井时限,经检查验收,先后完成了****变电所的撤除和矿、矿、**矿、**矿的关井停电工作。
2、强化经营管理,深化节支降耗,保证了经营指标的完成
为实现全年正负零盈亏指标的完成,积极采取应对措施:一是以预算控制成本,加强生产材料、工资及其它费用的预算,实现成本控制。二是减少库存,活化资金,除保证必要的安全投入外,严格执行集团公司统购统采制度,杜绝一切非生产性费用支出。三是发挥技术优势,成立技术小组,对旧配件进行修旧复用,减少损失,杜绝浪费,取得显著成果。1—10月份,组织技术人员自检自修继电保护试验器 2台,电容器、蓄电池利旧50节,自制线路横担180根,自制避雷针3根,回收吊锚75跟、并勾线夹40根,维修利旧避雷器580支,修复避雷器试验仪器2台。对厂矿撤出的998台电话空号虚拟到一台交换机上,彩屯、艾友矿关闭,将原有电话站一组20节电池改为16节一组,**、**电话站改造等取得明显节电效果。另外,加强车辆管理,最大限度控制生产出车频率,加强油耗管理,同时充分利用职工取暖费优惠政策等多种措施实现节支近30万元。四是认真执行特殊时期集团公司职工薪酬工资政策,强化劳动纪律,节省工资成本。五是发挥管理职能,实现集团公司2000万千瓦时电量的直供政策,为集团公司节省电费支出260余万元。
3、全面实施“两学一做”学习教育,不断增强干部党员的思想政治素质
根据_、省委和集团公司党委关于全面开展“两学一做”学习教育的统一部署,按照集团公司党委要求,结合“两学一做”学习教育,扎实开展以“建设书香矿区,助力解危渡困”为主题的全员读书活动,处党委高度重视,连续下发三个文件,把“两学一做”学习教育作为今年党建工作的重大政治任务,及时成立了领导小组和督导组,进行布置和督导。一是按照学党章党规、学_系列讲话“两学”内容,制定了月度学习计划,制作了流程图和时间表。二是处党委每月下发学习参考材料,两级班子每月集中学习 ……(未完,全文共2642字,当前仅显示1680字,请阅读下面提示信息。收藏《电力公司申报年度先进事迹材料》