目录/提纲:……
一、履行职能监督工作开展情况
(一)完善规章制度体系,规范管理流程
(二)强化法律审核,健全工作流程
(三)从严执行“三重一大”事项管理制度,规范决策流程
(四)加强信访管理、舆情监控工作,积极防御风险
二、发现的问题
五、采取的整改措施
六、下一步工作安排
……
2018年履行部门职能监督责任情况总结
2018年,经理部全面贯彻落实《中国_党内监督条例》要求,切实担负起部门职能监督责任,扎实抓好业务领域的“管”和“治”,坚持问题导向,紧紧围绕上级单位专项巡察反馈意见,抓好本领域存在问题的整改落实;坚持抓早抓小,认真落实公司《实行“四种形态”下纪律谈话制度的实施办法》,经常开展批评和自我批评,切实把业务领域内履职监督工作不断推向深入。现将2018年上半年工作开展情
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略330字,正式会员可完整阅读)……
流程,明确各环节成员职责,层层分解、压实责任。
(三)从严执行“三重一大”事项管理制度,规范决策流程
根据实际细化“三重一大”事项明细表督促各相关部门认真学习和执行“三重一大”制度,对需要前置审议的重大决策事项严格执行党委会前置审议程序,对需要研究讨论的事项,严格要求各部门履行上会审批手续和集体决策程序。督促各部门按季度认真梳理决策事项记录台账,及时梳理汇总并上报分公司备案。
(四)加强信访管理、yq监控工作,积极防御风险
坚持事前预防和事后应急相结合的方针,切实做到早发现、早报告、早控制、早解决。认真督促各部门、各党支部、分工会重点排查员工群众中的矛盾和纠纷,及时掌握员工思想动态,有效疏导开解。此外,按照上级公司管理要求,积极做好信访、yq信息报送工作,在“两节”“两会”等重要节点,通过微信群每天定时向上级单位
汇报信访动态情况。
二、发现的问题
1.在“三重一大”制度执行上,有些不需要前置的事项要求前置,有些应前置的事项没有要求前置审议。
2. 有些部门对议题汇报材料的撰写要求把握不准,内容不完整、格式不规范,汇报材料中写明的附件没有提交。
3.有的部门对决策事项台账记录不完整、描述不准确、备注不清晰,或者台账登记错误。
4.有的部门对《制度管理细则》的学习理解不够,对部门责任范围内的制度,未及时按照规定程序履行“立、改、废”手续,比如,新制订制度不及时填报《制度立项申请表》并将签字版扫描作为签报附件,已经不适用的制度也未及时填报《制度废止申请表》办理相关手续。
五、 采取的
整改措施将进一步加强对《“三重一大”事项决策管理细则》《制度管理细则》等制度的宣传贯彻,协同纪审部健全制度的监 ……(未完,全文共1456字,当前仅显示925字,请阅读下面提示信息。
收藏《2018年履行部门职能监督责任情况总结》)