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2018年度抓基层党建工作述职报告

发表时间:2018-12-18 20:49:38

2018年度抓基层党建工作述职报告

照通知要求,现将基层党建工作情况报告如下:
一、履职情况及成效
(一)抓重点,履行党建工作责任。严格按照中央和省、市、区委关于全面从严治党的部署要求,逐条分解落实任务,细化责任分工,牢固树立党组书记是党建“第一责任人”的意识,主持召开党组会议12次,针对基层党建、意识形态和党风廉政等工作中存在的问题,及时传达上级精神,研究解决问题措施。严守党的政治纪律和政治规矩,带头严格执行民主集中制,着力规范“三会一课”,让党组成为一座堡垒,让党员成为一面旗帜。
(二)强队伍,狠抓党员干部培养。将“两学一做”作为首要政治任务。一是在深学上下功夫。每周五下午组织开展集中理论学习,其中,学习专著17次;开展“党组书记讲党课
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略521字,正式会员可完整阅读)…… 
问题及成因
(一)存在的主要问题。经过对照检查,目前主要存在以下几方面的问题:
一是督促落实党建责任还不够。深入研究基层党建工作的时间偏少,仍存在重工作轻党建现象,对党建促发展的认识不够深入。虽明确了班子成员抓党建和党风廉政建设责任,但仍存在“点到为止”现象,开会强调纪律较多,落实责任还存在失之于宽、失之于软的问题,有时抓人抓事,没有拉下脸面,缺少较真碰硬。
二是在开展党建工作中探索创新不够。工作落实的多,创新的少,在组织活动时,仅限于学习政治理论,在学习的多样性、内容的丰富性、工作的应用性上缺乏创新,虽然基层党建工作照常开展,但是党员参与热情有所下降。在结合实际提出特色鲜明、富有实效的党建工作上,下的功夫不够深,特色亮点不多。
三是党员干部先锋带头意识淡漠。没有正确认识开展组织活动的重要意义,在党建活动开展、工作督办、任务落实上时有松懈;深入基层少,下基层时多流于形式,多为完成任务,主动性不高,不能很好的发挥党员模范先锋带头作用。
(二)产生问题的原因。对于以上存在的突出问题,进行了全方位的党性分析和全方位透视,原因主要集中在以下几方面:
一是主体责任意识不牢。对党组书记作为基层党建工作第一责任人的意义认识不充分,缺乏抓党建是最大政绩的观念,长期以来形成的重经济、轻党建的观念没有彻底纠正。对党建工作投入精力不足,研究谋划党建工作偏少,过多依靠分管同志开展党建工作,没有形成党建工作与金融发展齐抓共管的良好氛围。
二是开拓创新意识不强。面对新形势,有时仍按惯性思维思考、凭工作经验办事,在思想上大破大立、推陈出新的创造力不够,用先进理念分析形势、研究问题、指导工作的自觉性不足,缺乏立足本地实际、创造性开展党建工作的有效方法,没有充分利用先进经验提升党建工作水平。
三是作风转变成效不够。抓工作不深入,调研听意见建议少,新方法新手段欠缺,超前谋划不及时,工作中由于各种制约因素的影响,危机感、紧迫感不强。创新创业的激情还不够足,发展步子不够快、不够大,尽管单位每年都有新进步、新发展,但与上级要求相比还存在一定差距。
三、下步工作思路及主要打算
(一)坚持问题导向,落实党建工作责任。坚持把抓好基层党建和党风廉政建设作为首要任务,明确责任分工,强化责任担当,履行好“第一责任人”职责,真正做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调,充分发挥好基层党组织的战斗作用。
(二)坚持思想建党,加强理论武装建设。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治 ……(未完,全文共2300字,当前仅显示1462字,请阅读下面提示信息。收藏《2018年度抓基层党建工作述职报告》
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