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干部职工“学习论坛”制度

发表时间:2018/12/23 12:50:27
目录/提纲:……
一、参加范围及地点
二、讲堂主题及内容
三、时间安排及演讲要求
四、工作目标
1、坚持学习制度化,建立干部职工“学习论坛”长效机制
2、坚持学讲活动工作化,实现干部职工学习与工作的有机结合
五、活动要求
……
干部职工“学习论坛”制度

为帮助局干部职工思想上解惑、知识上解渴、工作上添能,引导干部职工自觉学习政治理论、学习业务技能、学习管理知识、学习现代管理,积极开动脑筋思考问题,把科学理论与具体工作实践相结合、与解决实际问题相结合,营造人人学习、终身学习的良好氛围,构建干部职工精神、智力和能力的“加油站”,决定建立干部职工“学习论坛”制度。
一、参加范围及地点
干部职工“学习论坛”活
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略309字,正式会员可完整阅读)…… 
方法技巧、交流城市建设管理经验等。
三、时间安排及演讲要求
根据工作实际灵活掌握干部职工“学习论坛”活动时间,一般每两个月一讲,放在周五下午,每期讲坛设一个主持人和四至五位主讲人,由局领导干部轮流主持。每人演讲时间不得低于20分钟,最长不超过30分钟。原则上应准备有发言提纲,并提前3天报送“学习论坛”活动领导小组审查。统一实行脱稿演讲,同时实行讲评结合,采取干部讲、大家评、听众议,演讲结束后,现场解答听众提问,就相关问题展开交流讨论,接受评委公开点评,宣布优秀、合格、不合格等不同获评等次,通过讲评结合,促进共同进步。
四、工作目标
1、坚持学习制度化,建立干部职工“学习论坛”长效机制。
把干部职工“学习论坛”作为学习型党组织和党员干部队伍建设的重要载体,通过“学习论坛”活动塑造一批“站着能讲、坐下能写、工地能干、群众工作能做”的“四能型”干部职工,促进干部职工队伍整体素质的提高。
2、坚持学讲活动工作化,实现干部职工学习与工作的有机结合。
“学习论坛”要多谈现代管理方法、学习城乡建设管理政策法规体会、工作岗位实践经验以及本市城乡建设发展思路和建议等,对特色亮点工作实行讲后观摩,促进干部职工真学、真懂、真用,更好地推动和改进工作。
五、活动要求
1、加强领导
各科室、各单位要高度重视活动开展,局成立以局党委书记王业训为组长,纪委书记梁化印为副组长,各科室、各下属单位负责人为成员的“学习论坛”活动领导小组,下设办公室,办公室设在政工科,政工科长兼任办公室主任。办公室要对轮讲人及轮讲内容严格把关,科学指导“学 ……(未完,全文共1365字,当前仅显示868字,请阅读下面提示信息。收藏《干部职工“学习论坛”制度》
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