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公司2018年企业管理与法律事务工作要点

发表时间:2019-1-12 21:19:27

**公司2018年企业管理与法律事务工作要点

2018年****能源有限公司企业管理与法律事务总体工作思路是:深入学习贯彻党的十九大精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实集团公司与**公司2018年工作会议精神,紧紧围绕**公司中心工作和改革发展重大部署,以提升企业管理水平、防范法律风险为主题,以“抓好五项管理、实现三个促进”(抓好决策管理、创新管理、督办管理、法治管理、制度管理,促进办公室职能转型、促进法律工作创新、促进制度建设提升)为主线,努力为推动公司高质量发展创造价值。
一、强化决策参谋,切实发挥办公室参谋助手职能
1. 细化信息调研工作。建立《信息工作管理办法》,规范信息工作的组织体系、职责分工和工作流程,为公司系统和集团公司等上级单位了解情况、科学决策、指导工作提供信息服务,促进公司系统各单位
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略588字,正式会员可完整阅读)…… 
案例进行筛选整理,形成管理创新成果库,出版**公司《管理创新典型案例》,促进成果固化。
三、优化综合协调,推动企业管理水平持续提升
5. 加强督查督办管理。修订《**公司督查工作管理办法》,对督查内容、工作程序、督查方式等作出调整,进一步规范督查工作。围绕年度目标任务,把握好轻重缓急,加大督查力度,增强督查效果,确保政令畅通。优化完善智能督办管理平台,进一步提升督办管理水平,逐步完成督办管理系统上线运行和优化,并结合实际运用情况形成管理成果。
6. 加强标准化建设。通过开展“标准化良好行为企业”创建活动,组织系统各单位加强标准化建设工作。积极推动基层企业标准化培训和标准化知识宣贯,进一步提高**公司标准化管理水平。
四、逐步落实企业法治建设第一责任人职责,提升全员依法治企理念
7. 落实《企业主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施办法》。推动公司系统各级企业负责人特别是主要领导切实履行推进法治建设第一责任人职责的落实,要让主要领导成为法治建设的组织者、推动者和实践者。适时组织召开依法治企年度工作会议,贯彻落实集团公司法治工作会议精神,部署**公司2018年依法治企工作。
8. 提升各级人员的“法治素养”。要通过中心组学法、专题学习、学习考试等各种方式加强各级领导干部的法治学习,使法律知识、法治理念、法治精神融入身心,内化为领导干部的自觉意识和精神修养。要通过开设“法治讲堂”、专兼职法律人员培训班、法律咨询邮箱等形式,普及法律知识,解读公司各项制度,强化员工“依法办事”的理念。组织东部片区法律工作研讨活动,提升片区法律工作水平。
9. 规范基层企业“三重一大”等决策制度的修订工作。按照集团公司的统一部署,调整基层企业领导体制后,及时制定基层企业“三重一大”决策制度及相关会议实施办法的参考模板,进一步规范企业决策行为,提高决策水平,防范决策风险。
五、提高制度建设管理水平,大力推进现代化制度体系建设
10. 积极推进制度清理工作。按照集团公司的统一部署,组织开展制度清理优化专项工作,及时完成本部各项制度的制修订工作。通过制度梳理、过程评价、学习宣贯、全面总结四个阶段,适时召开公司制度建设推进会、评审会、总结会,研究制订现代化制度体系建设指导意见,组织公司系统各单位开展规章制度优化工作,推进制度信息化建设。
11. 探索制度宣贯与培训的新方法。通过制度流程化、可视化,推进制度入脑入心,通过讲解培训、题库建设、不定期线上抽查考试等方式,使管理标准和规章制度宣传到人、学习到人、规范到人,杜绝盲目办事、按经验办事、凭感觉办事的现象,规范企业各项工作流程,做到人人都是企业规章制度的宣传者、教育者又是执行者、落实者,引导员工按规办事,合规经营。
12. 开展制度执行情况检查工作。针对近几年巡视、监察、审计和专项检查中发现的生产经营管理漏洞和风险点,会同有关部门研究完善相关制度,扎紧扎牢制度的笼子。对今年修订完善的制度,主责部门应开展经常性的制度监督检查工作,建立健全制度执行与监督机制,及时纠正违法 ……(未完,全文共2596字,当前仅显示1650字,请阅读下面提示信息。收藏《公司2018年企业管理与法律事务工作要点》
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