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某电业局创建_精神文明先进单位纪实

发表时间:2006/6/2 13:27:06


  多年来,**电业局以经济建设为中心,切实推动“三个文明”建设协调发展,经过全局职工的共同努力,2005年被评为_精神文明建设工作先进单位称号。
  建设全员文明体系
  该局制定了创建文明单位工作规划,制定了文明单位建设与管理办法,在全局广泛开展了创建文明单位、文明行业等系列活动,开展了以加强公民道德建设为主要内容的“十佳四有职工标兵”、“十佳爱岗敬业职工”、“十佳突出人和事”
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略312字,正式会员可完整阅读)…… 
建设优秀职工队伍
  该局认真学习贯彻《公民道德建设实施纲要》和《国家电网公司员工道德规范》,开展打造“兴电”品牌等系列活动,组织职工学习牛玉儒、任长霞等先进典型事迹,加强社会公德、职业道德和家庭美德的教育。采取请进来、送出去的方法抓好职工培训,经常性地开展反事故演习、事故预想、技术讲课等多种技术练兵活动,大力提高职工业务素质。2005年全局共举办各类培训班20期,1093人次参加,全年培训率62%。
  建设优良行业作风
  该局结合“**电服务进万家”工程,加强市场研发与需求管理,建立重点客户和大客户定期联系制度,进一步落实营销业务“一口对外”的管理办法,精简客户用电申请手续,建立营销管理信息系统,全面升级95598客户服务系统,提高优质服务水平,努力向客户提供更加方便、快捷的服务。建立强有力的行风建设领导_和工作机制,每年制定行风建设工作实施方案。在职工中加强“四职”教育,深入开展“优质服务是国家电网的生命线”、“青春光明行”、“两个条例”等宣传教育活动。狠抓《供电服务规范》的贯彻落实,建立了由社会各界客户代表21人组成的客户关系委员会,聘请行风社会监督员15名,定期召开客户座谈会,征询客户对该局行风建设的意见、建议。
  该局认真抓好“四五”普法工作,注意培养职工学法、知法、守法、用法的意识,进一步完善企业民主管理制度,推行局务公开,抓好民主评议领导干部等工作。大力强化综治工作机构和制度,认真落实治理措施。严厉打击偷窃电、破坏电力设施的违法犯罪行为,有力地维护了企业正常供电秩序。
  构建和谐文明企业
  企业“ ……(未完,全文共1378字,当前仅显示876字,请阅读下面提示信息。收藏《某电业局创建_精神文明先进单位纪实》