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机关女工主任的表态发言稿

发表时间:2006/8/13 18:30:30


  为开创新时期女工工作而努力
  在_现代化建设的新时期,全面提高女职工的素质,强化女职工自身能量的发挥是做好女工工作的关键。做为机关女工主任,我也时刻把这一点牢记在心,并在工作中积极运作。
  一、加强女职工学习提高女职工素质
  在女职工学习上,充
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知识竞赛等活动,使女职工们的业余文化生活生动活泼。同时,我们积极与卫生部门联系,每年开展一次妇科病普查,确保女职工的身体健康得到保障。
  三、关心下岗女工积极实现再就业
  机关的下岗女职工一部分是以前的后勤人员,一部分是原公职人员,文化和个人素质相对较高。为了了解情况,帮助实现再就业,我们建立了下岗女职工档案,详细注明了下岗女职工的生活状况、就业要求等。并与农场非国办进行合作,通过外出务工联合会和农场组织的借地方政府劳务输出平台对场内务工人员进行统一应聘的机会,积极让下岗女职工们接受更多的就业选择,拥有更多、更好的就业机会,先后已有5人实现了再就业。
  四、与时俱进开拓女工工作新的空间
  现代社会中,女职工同样肩负起了社会、家庭的共同责任,在实现女性自身价值的同时,承受着更加沉重的社会压力、工作压力、家庭压力,而最终导致心理压力过大。针对这一新问题,我们适时开设了心理学习课,通过心理专家的函授讲解,通过对相关文章、书籍的学习,疏导现代女性如何正确面对职场压力、社会压力、家庭压力,在压力中发挥自我能动性, ……(未完,全文共946字,当前仅显示602字,请阅读下面提示信息。收藏《机关女工主任的表态发言稿》