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2008年全县选派干部工作计划

发表时间:2008/4/3 8:19:47


  2008年,我县将围绕农村基层组织建设、_新农村建设、选派干部队伍建设等内容,加强组织领导,保障措施落实,在第三皮选派工作的关键之年,扎实推进选派工作的良性开展。
  一、加强农村基层组织建设
  1、深入开展以“小学教”活动。严格按照实施方案,分阶段指导督查各选派村学教活动开展情况,2月份之前,通过学习培训、大讨论、开展联系和服务群众工作,解决选派村党员、干部理论武装问题、科学发展问题与工作机制问题。
  2、继续推进“素质提升”工程。把提升党员、干部文化层次、创业技能、服务本领与村干部学历教育、农村党员技能培训及“一村一名
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年,安排、指导条件较差的选派村积极申报建设项目,抓好计划内的场所建设,大力提升村级活动场所应有功能。
  二、推进_新农村建设
  5、年初,指导选派干部带领党员、干部和群众制定、完善全面体现_新农村建设“五句话”目标要求的建设规划,并定时检查配套措施的落实情况,有计划有步骤地抓好规划的组织实施。
  6、针对具体情况,大力发展选派村“一村一品”。把选派单位的优势、选派干部自身的优势和任职地的优势对接起来,因地制宜、因时制宜,推进选派村产业结构调整,促进经济发展农民增收。
  7、指导选派干部通过开发资源、盘活资产、兴办实体、搞好社会化服务等多种途径,发展壮大村级集体经济,按照“投向合理、产权清晰、效益明显、安全可靠”的要求,管好用好发展集体经济专项资金,对资金项目提供全程服务与支持,并与年底,结合选派干年度部考核,对资金项目收益情况进行检查。。
  8、争取多方支持,推进选派村的环境整治工作。力所能及地兴办基础设施,积极开展以清垃圾、清污泥、清柴垛和改水、改厕、改灶、改圈为内容的“三清四改”工作,改善群众的生产生活条件。
  9、深化完善选派村村务公开与党务公开。每季度对“两公开”情况进行一次以上的检查,保障群众的知情权、参与权、表达权和监督权,建立健全村党组织领导的充满活力的村民自治机制。
  10、在选派村适时开展形式多样、健康向上的群众文化活动,经常开展对农民的教育培训,普及科学知识。结合无职党员设岗定责,关爱弱势_,积极化解矛盾,共建和谐乡村。
  三、抓好选派干部队伍建设
  11、大力加强选派干部思想建设。通过多种形式,提高广大选派干部的思想政治觉悟,增强宗旨意识。
  12、认真抓好选派干部学习培训。适时对选派干部进行年度培训和专题培训,组织他们深入学习做好农村工作的知识,提高履职尽责的能力和本领。
  13、及时宣传选派干部典型事迹。对选派工作的典型经验和选派干部的先进事迹,要积极发现及时宣传,发挥先进典型的引导和示范作用。
  14、严格执行选派干部管理制度。经常对选派干部吃住在任职地和履行职责情况进行督查指导,严肃工作纪律、群众纪律和廉政纪律。抓好选派干部第二年度考核工作,11月底完成全部考核。
  四、加强 ……(未完,全文共1933字,当前仅显示1228字,请阅读下面提示信息。收藏《2008年全县选派干部工作计划》