教科文卫委员会--干部作风建设的必要性及其根本制度建设

　　
　　干部作风建设的必要性重要性和采取的措施，已经有很多伟人、名人和领导都论述过，但作为学习的体会我还是免为其难的也来谈一谈。
　　一、当前加强干部队伍作风建设的本质就是为科学发展服务。
　　作风是由本质决定的，是本性的表现形式，是本质的表象或存在方式，客观上应该是表里一致的。表里不一是一种假象。我们判断人和事物，特别是看干部，要看表现，透过现象看本质看党性。_领导人民夺取江山之初，就决定了我们的干部是人民公仆，是为人民服务的，
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我们不及时治理，真的让这些现象成了普遍的，成了主流，就走到对面去了。可见我们的干部作风建设之必要之重要。
　　加强作风建设从内容上通常分为思想作风、工作作风和生活作风。唐山要突出解决七个方面的问题，基本上属于工作作风的范畴，所以我们也可以说这次作风建设年要解决的是_落实到行动上，落实到工作中去的问题，是一个_学习教育的继续和深入。
　　二、加强干部作风建设的根本是民主监督制度建设。
　　回顾历史，我们清楚的知道，加强干部作风建设不是我们_管干部的专利，封建王朝哪朝哪代都整顿吏制，就是国民党也在整党整顿它的干部队伍，国民党成了蒋家王朝之后，首当其冲就是整理党务案驱逐_员，发动中山舰事件开始驱逐和屠杀_员。纵观我国五千年历史，历代统治者都在朝思暮想的整顿吏制，为其统治一世二世以至万世服务。但其结果都是一个，走向衰败最终灭亡。这其间他们采用过非与皇帝同姓不得封王，使用过严刑酷吏，这些我们统称为以官治官，最终都反复重复着一个事实，就是从兴盛走向灭亡。_同志在延安与黄炎培老先生的对话，明确提出了要跳出过去历朝历代从兴盛到灭亡的怪圈，就是实行民主。当前我们正在实施的作风建设年，要从根本意义上加强干部的作风建设，并使它不是成为一阵风、一场运动，不是只是处理几个干部，不只是阶段性成果，而是建立起一些民主监督的民主制度和民主程序，既要使七个方面的问题得到较好解决，又起到亡羊补牢之效果。真正极端重视和依靠人民群众，重视执法者服务的当事人投诉渠道和监督程序建设。媒体上太多的警察乱用刑，行政不作为，行政乱作为，如果反映和解决问题的渠道通畅会酿成那么多_事件吗？如果没有官官相护，没有敷衍塞责，没有民告官就是“以下犯上”、就是“刁民”的封建残余作怪，如果有一个双方地位平等公正公平公开的处理解决机制此类案件能层出 ……（未完，全文共1573字，当前仅显示1000字，请阅读下面提示信息。收藏《教科文卫委员会--干部作风建设的必要性及其根本制度建设》）