浅谈女性领导干部如何提高领导能力

目录/提纲：……
一、要克服“男主女从”的文化影响，在提高科学决策能力上下功夫
一是要树立信心、敢决策
三是要把握规律、会决策
二、要克服“男强女弱”的思维影响，在提高处理复杂问题能力上下功夫
一是发挥敏感警觉特性，在信息捕捉做到未动先知
二是发挥兼容吸收特性，在矛盾化解上做到未雨绸缪
三是发挥稳重灵活特性，在临机处置上做到出奇制胜
四是发挥细腻耐心特性，综合治理上做到标本兼治
三、要克服“情感女性”的心理影响，在提高依法办事能力上下功夫
四、要克服“家庭女人”的角色影响，在提高构建和谐社会能力上下功夫
一是要义不容辞地担当起_角色，推动男女平等基本国策的贯彻落实
二是要毫不动摇地担负起维稳责任，推进妇女在保稳定促发展中建功立业
三是要责无旁贷地担当起女性角色，处理好工作与家庭的关系
……

　　加强_执政能力建设，是新形势下我们党顺应世情、国情、党情的深刻变化做出的重大战略决策。对于女性领导干部来说如何适应不断发展变化的新形势、新任务、新要求，努力提高领导能力和水平，从而培养和塑造现代女性领导者的良好形像，显得尤为紧迫和重要。笔者认为关键要在四个方面下功夫。
　　一、要克服“男主女从”的文化影响，在提高科学决策能力上下功夫。随着时代的发展，许多女性活跃在政治、经济、文化等各个领域的领导层，参与社会决策的范围越来越广，在决策中发展的作用也越来越大。但由于受“男尊女卑”、“三从四德”等传统文化影响，有些女性尽管走上了领导岗位仍然把自身定位于决策配角上，有些表现出优柔寡断，缺乏主见，窒息了自己的聪明才智和开拓创新意识，一定程度上影响了女性的科学决策。女性领导在总体上仍然被排斥在决策主流之外，社会对女性的决策也缺乏认同。因此，女领导者必
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的问题，特别存有处理棘手问题还是“自古巾帼不如男”的思想，影响了女性领导在公众的号召力、影响力。因此，女性领导干部既要看到女性在处理复杂问题上的独有的个性优势，又要培养男性的大方从容、果敢坚毅、敢作敢为的魄力和勇气。做一名“铁娘子”、“女强人”。一是发挥敏感警觉特性，在信息捕捉做到未动先知。任何时候都要耳聪目明，眼观六路，居安思危，掌握来自各行各业的信息，准确预见，早发现，早警觉，早应对，防患于未然。二是发挥兼容吸收特性，在矛盾化解上做到未雨绸缪。善于借鉴各种类似问题的处理经验，博采众长，延伸思维，及时谋划此时此地矛盾的处理预案，抓住各主要矛盾，超前把握事态，统筹科学安排，分清轻重缓急，积极争取主动。三是发挥稳重灵活特性，在临机处置上做到出奇制胜。女性领导干部在任何困难和压力面前都要沉稳老练，冷静思考，清楚掌握事件涉及的各个方面情况，充分估计事件可能造成的危害，从容调度处置事件所需的各方面力量，一但发生突发事件，当机立断，迅速控制局面，使矛盾不蔓延、不扩大、不升级。绝不能，四是发挥细腻耐心特性，综合治理上做到标本兼治。化解复杂矛盾，既要考虑治标，更要研究治本。女性领导注重情感、协调能力强。就要善于整合各种力量、协调各方面关系，耐心细致地做好群众的思想政治工作，既讲道理，又办实事，妥善处理矛盾。把解决思想问题与解决实际问题结合起来，把解决当前问题与解决长远问题结合起来，对有合理要求多数群众晓以大义，支持维护；有效显示出女性刚柔相济的处事风格。
　　三、要克服“情感女性”的心理影响，在提高依法办事能力上下功夫。在社会交往和参与社会管理上，我们女领导干部需要有含蓄、温柔、热情、勤朴、稳重的一面，需要有对事业执着追求的拼劲。但也容易过于注重情感而缺乏理性。导致工作过程中出现为情所动、为情所困、为情所累的问题，有些时候该说时碍于情面而不敢直面指出，该处理时也是“心太软”，影响了女领导的工作能力和领导权威。我们要深切体会到在实现工作中的某些问题和领导权威。我们要深切体会到在现实工作中的某些问题上出现干群紧张、工作受阻，无不与不依法办事的原因相关。所以，我们女性领导干部必须牢记执政之要在于为民，行政之要在于依法。牢固树立法律至上的观念，坚持依法决策、依法办事，善于运用法律推进工作，提高效率。首先要知法，就是凡要求群众知道的“法”，自己要先“懂”；凡涉及本级全面性工作的“法”，自己要先“通”，凡本职岗位常用的“法”，自己要先“精”。其次要守法，就是要积极适应形势发展变化，不断改进领导方式和执政方式，把由主要依靠行政手段推动工作，向主要依靠法制手段转变，实现以法治代表人治，减少工作的随意性。在生活中管好自己的亲属和家人，排除人情干扰，推进工作更快更好地落实。在应对突出事件，开展社会交流过程中，以法律视角作出正确的判断和决策，真正做到决策问题遵循法，解决问题依据法，言语行为符合法，不越位不错位不失位。再次要护法，就是自觉维护法律尊严，坚持公平正义，公正执法，不搞“以言代法”、“以权压法”，把依法行政贯穿到执政为民的全过程，真正做一名带头学法知法的模范、遵纪守法的模范、用法护法的模范。 ……（未完，全文共3341字，当前仅显示1687字，请阅读下面提示信息。收藏《浅谈女性领导干部如何提高领导能力》）