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粮食局开展机关纪律作风检查整顿工作实施方案

发表时间:2009/9/5 22:10:35


  按照_**县委办公室、**县人民政府办公室《关于开展机关纪律作风检查整顿工作的通知》(双办字[2009]82号)的要求,为在县粮食局组织开展机关纪律作风检查整顿工作,特制定如下工作方案。
  一、指导思想
  以_理论和“_”_想为指导,深入贯彻落实_和_十七大精神,为把我局深入学习实践_活动进一步引向深入,按照省委“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”及州委“三牢记五争先”主题教育实践活动的要求,确保各项活动取得实实在在的成效,针对当前局机关纪律作风建设中存在的突出问题,巩固和扩大深入学习实践_活动取得的成果,切实加强和改进机关工作纪律作风建设,努力建设一支政治坚定、纪律严明、工作勤奋、廉洁高效、作风优良的粮食干部队伍,为建设活力
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进的问题;查是否存在不接受党组织、人大、政协、新闻舆论和人民群众监督,暗箱操作,逃避监督,不配合纪检监察、审计等监督部门履行监督职责的问题。
  四、 工作步骤
  这次机关纪律作风集中检查整顿工作,从2009年9月开始到11月底结束。用3个月的时间进行集中检查整顿。
  主要分自检自查、整顿整改和巩固成果3个阶段开展工作。
  (一)自检自查阶段(9月上旬-10月上旬)。要结合工作实际,组建强有力的工作机构,加强对集中检查整顿工作的组织领导,认真制定工作方案,及时召开本部门作风整顿动员会,进行广泛深入的思想发动。要把集中检查整顿纪律作风工作贯穿于其他工作之中,按照目标要求,认真对照检查自身纪律作风方面存在的问题。查摆方法坚持以自查为主,其他方式为辅。可采取个别征求职工意见,向服务对象书面征求意见和通过意见箱、举报电话等形式广泛收集意见。对查摆出的突出问题,不论是班子的还是个人的,都要进行认真梳理,一方面反馈给领导班子和干部进行整改,一方面形成自检自查专题材料上报相关部门。
  (二)整顿整改阶段(10月中旬-10月下旬)。着力对查找出来的突出问题进行集中检查整顿整改。要开门整改,把查找出的突出问题向社会公布进行挂牌整改;要边整边改,对那些群众反映强烈的热点问题,能解决的要尽快解决,易改易行的要立改立行,不能立即整改的要限期整改;要严肃整顿,重点整改那些思想观念滞后,工作纪律性差,工作行为不规范,执行力不强,工作状态不佳,行政不作为、乱作为等问题。对违反机关纪律和管理规定的,一经发现,要严格按照《公务员法》、《行政机关公务员处分条例》和《中国_纪律处分条例》、云南省行政问责办法等有关规定对责任单位和责任人进行问责和严肃处理,并追究主要领导和各股室负责人的责任。
  (三)巩固成果阶段(11月上旬-11月底)。着力建章立制和总结提高。要结合《公务员八条禁令》、行政问责制的深入落实,进一步建立和完善长效机制,特别要针对薄弱环节建立健全规章制度,巩固这次检查整顿的工作成果。凡行动迟缓、问题较多、整改不力的,要延长时间,限期进行重点整改。整顿工作结束后,要采取相应方式,对机关纪律作风检查整顿情况进行通报,并向社会公布纪律作风整顿整改情况。
  五、工作机构
  为确保检查整顿工作健康有序地进行,成立**县粮食局开展机关纪律作风检查整顿工作领导小组,负责县粮食局开展机关纪律作风检查整顿工作的组织领导;领导小组下设办公室,负责开展机关纪律作风检查整顿的具体工作和日常事务,人员组成如下:
  (一)领导小组
  组 长:刘志坚 县粮食局党总支书记、局长
  成员:马永国 县粮食局调控股长、机关党支部书记
  毕德华 县粮食局办公室主任
  周红文 县粮食局政策法规股长
  (二)领导小组办公室
  领导小组下设办公室,由马永国同志负责日常工作。
  六、基本要求
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