2010年度农林局个人职述廉报告2

目录/提纲：……
一、勤勉工作，尽心履职
一是结合机关搬迁，指导制定各项规章制度，促进文明机关建设和作风效能提升
三是围绕中心工作，开展好党建精神文明建设各项工作
一是着力推进“四型”班子创建和“创先争优”活动
二是加强中心组学习和党员干部教育培训
四是做好兽医_改革、畜禽整治长效管理和各项防疫检疫工作
五是加强依法行政，推进行政执法工作规范有序开展
二、勤奋学习，廉洁自律
一是终身学习，急用先学，不断提升理论素养和工作能力
二是对照《准则》，遵纪守法，不断规范从政行为
三是树立正气，模范带头，不断带动党员干部共同进步
……
2010年度农林局个人职述廉报告

一、勤勉工作，尽心履职

一是结合机关搬迁，指导制定各项规章制度，促进文明机关建设和作风效能提升。今年3月份，农林局搬迁新落成的区机关大院，为使农林局甫一搬迁就能够高效率投入工作，并树立良好形象，我们未雨绸缪，重新制定和修改完善了作息、岗位、请销假、电脑管理、用车、就餐、会议室使用、防火值班、机关环境卫生、办公设备采购使用等十项规定。对办公设备采购、办公室内部布置作出详细规定，对办公人员素质、纪律、形象提出严格要求。并进一步延伸制定了《滨湖区农林局公务接待有关规定》、《滨湖区农林局固定资产使用管理规定》。使整体搬迁工作有条不紊，搬迁后立即投入高效运作之中。在**市公务员绩效考核考评系统正式运作前，我们作出必要的培训和
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