目录/提纲:……
一、2010年人力资源社会保障工作取得显著成绩
二、2011年工作基本思路
三、切实加强干部队伍建设
(一)思想认识上要更加统一,实现有效作为
(二)工作方法上要更加讲究细节,实现和谐作为
(三)工作落实上要更加勇于担当,实现主动作为
(四)形象塑造上要更加注重清廉,实现满意作为
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同志们:
首先,我代表局党组向辛勤工作的全体同仁表示新年的祝福和衷心的感谢,对曾奋战在人力资源社会保障战线的领导和同志表示由衷的敬意,对获得年度考核优秀等次并受到奖励的同志以及评选出的先进科室(单位)表示热烈的祝贺。这次
总结表彰大会,是市人力资源社会保障局领导班子成员基本到位后召开的首次系统干部职工大会。会议的主要任务是总结2010年工作,表彰2010年度涌现出的优秀个人和先进集体,对今年工作进行初步安排,对加强干部队伍建设讲一些意见。
一、2010年人力资源社会保障工作取得显著成绩
刚刚过去的一年,是人力资源社会保障部门创新发展、克难奋进的一年,是开拓进取、努力作为的一年,是树立形象、提升影响的一年。一年来,我们以“民生为本,人才优先”为工作主线,扎实推进促进就业、社会保障、人事人才、工资分配、劳动关系、灾后重建等工作,取得了显著成绩。
一是促进就业工作取得明显成效。全市城镇新增就业42898人,下岗失业人员再就业16866人,困难对象就业4663人,分别完成目标任务的110%、112.4%和122.7%。动态消除零就业家庭;城镇登记失业率为3.73%,低于市政府控制目标0.27个百分点,保持了全市就业局势的总体稳定。全市转移输出
农村劳动力128.4万人次,实现劳务收入102.7亿元。
二是创建国家级创业型城市工作成绩突出。以创业带动就业为目标,以“五
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收藏《市人力资源和社会保障局局长在2010年度工作总结表彰大会上的讲话》)