县公安局关于大力加强社会科技人才使用的实施意见

目录/提纲：……
一、指导思想和目的
二、具体措施
（一）选拔条件
3、具有团结合作的团队观念和实干精神，有较强的组织、指挥和协调能力
（二）加强社会科技人才的培养
（三）完善人才激励保障机制
三、加强组织领导，切实抓好社会科技人才队伍建设
……

**县公安局关于大力加强社会科技人才使用的实施意见

为贯彻落实《__关于加强和改进公安工作的决定》和第二十次_公安会议精神，充分发挥社会优秀科技人才在公安工作中的作用，根据省厅、市局关于推动科技强警的战略部署，结合县局实际，特制定如下实施意见：
一、指导思
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略220字，正式会员可完整阅读）……　
，在痕检，文检，计算机等方面有较强技能的社会人才。
3、具有团结合作的团队观念和实干精神，有较强的组织、指挥和协调能力。
（二）加强社会科技人才的培养
坚持每年选送优秀中青年科技人才到相关院校进行深造学习。加强与发达地区的人才培养合作与交流，以促进社会科技人员开阔眼界，提高能力，做好科学技术的研发、应用和普及工作，全力提高我局公安队伍的整体科技水平。
（三）完善人才激励保障机制
要围绕人才激励多做探索，要从物质上和精神上给贡献突出者以重奖，奖出回报，奖出地位，奖出成就感，调动方方面面的积极性。完善社会科技人才的津补贴制度，加大对优秀人才的奖励制度，对年度内做出突出贡献社会科技人员，给予适当的物质奖励。
三、加强组织领导，切实抓好社会科技人才队伍建设
实施“人才强警”战略，是抓住和用好“十一五”重要战略机遇期、推动我局公安工作全面发展的迫切需要和重要保障。全局上下要认真贯彻“党管人才”的原则，确立“以人为本”和“促进人的全面发展”的人才理念，要坚持改革创新，努力形成科学的公安科技人才评价和使用机制；成立县局专业技术人才工作领导小组 ……（未完，全文共971字，当前仅显示617字，请阅读下面提示信息。收藏《县公安局关于大力加强社会科技人才使用的实施意见》）