团省委城青部2012年度工作总结

目录/提纲：……
（一）团的基层组织建设和基层工作
一是坚持党建带团建，团建促党建
二是明确工作职责，开展定岗定责工作
三是扩大基层团组织覆盖面，开展实体化大团委建设
四是开展挂点帮扶，落实经费保障
（二）深入推进青年就业创业工作
二是与民生银行签订合作协议，对下属青年企业家协会给予5亿元的授信额度
三是在赣州、南昌试点发放青商卡
四是与农信社合作尝试建立青年贷款项目库，寻求与金融部门信息共享
（三）继续深化传统品牌工作
一是规范了管理机制
二是开展了青年文明号学雷锋活动
三是开展了青年文明号评选活动
四是拓展了青年文明号工作领域
二是联合旅游局、工会等部门开展导游大赛
四是推荐了4家单位参加全国青年安全生产示范岗评选
五是推荐了2名优秀创业青年参加全国青年创业奖评选
一是完成了省青企协第五次会员大会换届工作，健全了青企协领导班子配备
二是规范了协会制度
三是开展了丰富多彩的会员活动
……
团省委城青部2012年度工作总结

2012年以来，城青部在团省委党组的领导下，按照全团工作部署，以科学发展观为统揽，以服务富裕和谐秀美江西建设为关键，以基层组织建设年活动为契机，全面推进团的基层组织建设和基层工作，扎实服务青年就业创业，继续深化城市战线传统品牌活动，团结带领全省广大城市青年创先争优，务实创新，努力做好新形势下党的青年群众工作，现将有关情况汇报如下：
（一）团的基层组织建设和基层工作。团的基层组织建设是新的历史条件下巩固党执政的青年群众基础的必然要求，是贯彻落实胡锦涛总书记提出的“两个全体青年”政治目标的重要途径，是共青团组织生命力的根本标志。
——大力推进非公有制经济组织和新社会组织团的建设。借基层组织建设年契机，贯彻落实全省《关于加强新形势下基层党建带团建工作的实施意见》和团中央《关于在全国非公有制企业团组织中深入开展“创先争优”活动的通知》的文件精神，以建立“四有四好”团组织为工作目标，全面推进两新团建工作。一方面多渠道推动“两新”团组织建设，一是坚持“党建带团建、团建促党建”模式；二是深化产业集聚区建团，加强与产业园区管委会联系，建立团建指导员制度；三是大力推动行业建团，积极
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组织中进一步开展团的组织建设工作，根据街道辖区人数的基本情况，力争在明年3月底前，实现街道新建团组织30个以上。四是开展挂点帮扶，落实经费保障。积极整合资源，联系青企协、省直团委、省直机关团委等相关部门，开展一对一挂点帮扶，为各街道团（工）委落实工作经费保障。截至目前，全省11个设区市共有街道141条，全面完成了人员选配工作和定岗定责人员工作。共选配团干部1396人，平均年龄28岁。其中书记、副书记491人（35.17%）、委员905人（64.83%）；_外642人（45.99%）、_内754人（54.01%）；高中及以下212人（15.19%），大专496人（35.53%），本科671人（48.07%），研究生17人（1.21%）。
——全面巩固国有企业和机关事业单位团建。应对国有企业改革和市场经济条件下发生的变化，要求中央驻赣企业和全省国有企业和机关事业单位团组织在基本实现了本级团组织全覆盖的前提下，对下属二级企业、三级企业和省、市属企业中的基层团组织实现团的组织全覆盖，力争使全省市（区）所属以上的国有企业实现组织全覆盖，进一步夯实国有机关事业单位团组织基层。一是对企业类的各级团组织建设，要求其注重在车间、班组等基层单位建设团的组织，切实增强基层广大青年的工作活力；二是对机关事业类的团组织建设，要求有条件的市区积极探索建立机关事业单位共青团工作联席会议等内容的工作制度。三是对企事业单位青年自组织及下属协会组织建设，要求有条件的企事业单位积极在单位内部的青年自组织和下属协会会员单位中建立团组织或青年工作委员会。
（二）深入推进青年就业创业工作。就业是民生之本、稳定之基，大力开展青年就业工作是共青团服务党政中心工作、服务青年成长成才、服务和谐社会建设的一项重要抓手。
——共青团“青年就业创业见习基地”建设。我省积极争取党政重视和企事业单位支持，努力扩大见习基地覆盖面，完善见习基地遴选评估机制，切实建立更多的高质量见习基地。并根据青年意愿设置基地岗位，完善见习基地过程管理，规范见习基地信息发布、大力开展岗位对接活动。一是规范见习基地管理，严格要求见习基地履行相关义务，开展岗前知识培训、见习评估、见习考评等工作、保障见习人员的福利待遇，对做的好的予以表彰，对于长期不能开展工作的进行坚决摘牌处理；二是加强对见习基地信息台账录入工作，加强对见习人员的回访及核查工作，大力推广发放《共青团“青年就业创业见习基地”见习证》，努力构建长效工作机制。三是加强见习人员对接工作，举办“见习助就业，牵手毕业生”活动，举办见习岗位推荐会，成立青年创业俱乐部，建立青年就业创业服务中心，开展职业介绍、创业孵化、劳务派遣、技能培训等工作，为青年创业提供场所以及咨询、代理、市场等一系列服务。四是对全省建立的所有“见习基地”进行清理整顿，对不符合要求的、一年内未接受见习人员的坚决给予整改和摘牌，同时对不符合要求的“见习基地”或有“疑问的”，坚决不纳入统计数据。截止到目前我省共有见习基地541家，到岗见习人员4132人，其中应届大中专毕业生2185、未就业大中专毕业生558人、下岗失业青年592人、青年农民工797人、见习后录用1761人。
——青年小额贷款工作。我省继续强化青年创业贷款服务，巩固与省内各大金融机构的合作，探索贷款风险担保方式，优化贷款申报审核程序，鼓励各地团委与当地商业银行实施青年小额贷款项目，广泛动员社会力量参与，争取政府政策和资源支持。一是贯彻与农行下发的《关于共同实施“支持城乡青年创业就业小额贷款项目”的通知》的要求，要求各地认真按照要求扶持千名带头人的工作。二是与民生银行签订合作协议，对下属青年企业家协会给予5亿元的授信额度。三是在赣州、南昌试点发放青商卡。四是与农信社合作尝试建立青年贷款项目库，寻求与金融部门信息共享。五是积极开展“送金融知识下乡”、 “送金融知识进社区”、“助青年就业创业”、创业青年座谈会等活动，帮助青年普及金融知识，提供针对性服务。截止目前，向创业青年累计发放创业小额贷款9050.2万元，帮扶青年创业就业人员1810名。
——进城务工青年“订单式”培训工作。我部认真摸清企业用工需求，积极整合资源，扎实开展订单式培训。一是在培训 ……（未完，全文共4493字，当前仅显示2269字，请阅读下面提示信息。收藏《团省委城青部2012年度工作总结》）