区直属机关党委年度工作总结

区直属机关工作委员会
2012年工作总结报告
区直属机关党委年度工作总结


区委：
2012年，是区直机关着力创新、改进党建、服务发展的一年。区直机关各级党组织认真学习宣传贯彻党的十八大精神、市区党代会和区委四届二次全委会精神，紧扣建设重庆第二大城市工作大局，扎实推进万州机关党建实现“重庆一流、区县领先”的目标，强化“基层组织建设年”、“创先争优谱新章 献礼党的十八大”、“四德教育”活动等工作抓手，大力实施6项重点工作，打造“5个10”样板工程，机关党的各项工作取得了明显成效。现将有关情况报告如下：
一、基层组织不断加强
抓住“基层组织建设年”这个龙头，认真落实活动要求，探索实施“八对照工作法”，扎实推进机关党组织各项工作，基层组织建设水平进一步提高。
基层组织建设年活动扎实有效。一是发动全面。在活动启动阶段，制定活动方案，先后召开4个片区动员会，统一工作步骤和要求，各机关党组织实现了全覆盖、机关党员干部实现了全参与。二是摸底深入。组织对4个直属党委、36个机关党委、15个机关党总支、29个机关党支部，以及466个基层党支部开展调查，做到情况清楚。三是取长补短。组织40多个基层党组织负责人分期到
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于贯彻落实<中国共产党党和国家机关基层组织工作条例>的通知》，进一步为机关党建在运行机制和人、财、物等方面作出了规定性要求，提供了基础性保障。工委为此制定了任务分解方案，着力推进《条例》落实。根据区委《通知》要求，万州经开区、江南新区、区公安局3个机关党组织已经从区委组织部转入机关工委管理。
党员教育、管理和服务不断加强。分批组织党务干部到云阳、江津、渝北和青岛等地外出学习考察，开展学习辅导和短期业务培训，共计650人次。审批预备党员46名，预备党员转正58名。审批党员出国出境28名，接转党员组织关系367人次。募集党内温暖工程资金76.96万元，据不完全统计，区直机关各基层党组织开展慰问和实施困难党员救助166人、83100元。党费收缴管理不断加强。通过竞岗，工委完成换届后中层干部调配工作。
二、重点工作富有成效
今年着力实施的6项重点工作，包括创先争优活动、学习型党组织建设、党务基础工作“六规范”建设、“千人大调研”活动、“四德教育”活动和机关党建信息工作，以此打造10个创先争优示范单位、10个学习型党组织、10个党务基础工作规范化示范点、10篇优秀调研报告、10名道德标兵等“5个10”的样板工程。通过制定方案、统一布置、明确要求和指导督促，6项重点工作和样板工程取得明显效果。
创先争优活动持续推进。一是坚持指导督促。通过“创先争优谱新章 献礼党的十八大”主题活动，引导机关党员干部立足岗位，敬业奉献，在推动发展、改善民生、构建和谐、引领新风、廉洁从政等方面创先争优。细化全年机关党建重点工作，分解任务，按月推进。分别制定工委机关各科室年度工作考核办法和各机关党组织党建工作年度考核办法，加强指导督促，确保目标任务圆满实现。继续落实“一讲二评三公示”、“三亮三比三评”等关键环节要求，工委领导班子成员实施分片督导，推进基层组织争创“五个好”、党员干部力行“五带头”。二是突出窗口单位。把机关窗口单位作为引领活动的龙头，广泛开展“三优一满意”活动。指导建立党员示范岗、青年文明岗等品牌窗口，公开办事流程、办事人员和完成时限，设立办事绿色通道，不断提高服务质量和办事效率。三是开展总结表彰。先后召开区直机关创先争优活动表彰大会和经验交流暨总结大会，表彰了13个先进基层党组织、50名优秀共产党员、20名优秀党务工作者，推荐区委表彰了5个先进基层党组织、15名优秀党员、7个创先争优群众满意窗口，推荐市委表彰了3个先进基层党组织、5名优秀共产党员。四是构建常态机制。合理优化创先争优基本做法，从创先争优的动力、行动和保障等方面建立健全制度，着力构建“年度承诺、半年初评、年终考评、两次公示、统筹督导、年度总结、两年表彰”的常态化机制。培育区国税局机关党委、区地税局机关党委、区质监局机关党委等10个创先争优示范单位。
学习型党组织建设不断加强。一是抓住学习重点。发动机关党员干部重点学习党的十八大精神、中央《条例》、市委专题讲座、市区第四次党代会和区委四届二次全委会精神等重要内容和党建知识。二是拓展学习渠道。按季召开工委中心组学习会，扩大到各机关党组织负责人，引领机关学习。多次召集区科委、区科协、区体育局等部门党员同志，由工委主要领导先后宣讲党的十八大和市党代会精神。4次邀请市直机关工委领导和区委党校老师，开展党建专题辅导。发挥网络优势，开展党员电化教育、远程教育。加强机关党务干部短期培训，组织机关党务干部进行4次专题学习辅导。继续开展区管党员干部“读原著”活动，组织心得体会文章展评，对获奖作者颁发了奖励。三是完善考核机制。在学习与实践9项考核指标的基础上，制定区直机关学习型党组织年度考核办法，促进学习活动制度化。培育区党校党委、三峡都市报社党委、区统计局机关党总支等10个学习型党组织。
“千人大调研”活动有效实施。广泛组织发动，对机关党委、党总支、党支部分别提出调研目标任务，制定考核办法，引导和激励机关党员干部结合机关党建和我区经济社会现实开展调研活动，共收到区直机关调研文稿34篇。经过评比，《浅议青年审计人员核心价值观的塑造》、《强化与科学谋划当前维稳工作确保社会和谐稳定》、《民营经济发展态势调研及对策》等10篇调研文章获得优秀奖，《关于进驻朝阳村的情况调研报告》、《万州区小型农田水 ……（未完，全文共6504字，当前仅显示2284字，请阅读下面提示信息。收藏《区直属机关党委年度工作总结》）