目录/提纲:……
一、当前农村工作面临的形式变革与存在问题
(一)当前农村工作面临的形式变革
(二)农村工作推进中存在的问题
二、农村党支部书记的岗位特点和作用
(一)农村党支部书记的岗位特点
(二)农村党支部书记应发挥的作用
三、如何做好新时期的农村工作
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认清形式,明确职责,加强管理 做好新时期的农村工作
村党支部书记培训班上的党课讲稿
根据培训安排,今天我很荣幸能与各位村党支部书记学习交流,也十分感谢组织对自己的信任。今天我给大家交流的题目是“认清形式,明确职责,加强管理,做好新时期的
农村工作”。我是一个农家子弟,生在农村,长在农村,毕业后参加工作分配在乡镇,工作了8年,就是现在,我的父母还生活在农村,每过星期我都要回家。所以对农村工作及村支书有着特殊的感情。今天我很荣幸能与各位村党支部书记学习交流。对于怎样做好农村工作,在座的大家都是行家,有着丰富的实践经验,比我有更多的感想、更深的感受,也有着更多值得我学习的品德和作风。下面,我结合个人的基层工作经验及工作体会,就当前农村工作面临的形式变革与存在问题、农村支部书记的岗位特点与作用及如何做好农村管理工作三个方面问题与大家作些交流沟通,大家如觉得有用,可以借鉴,不妥之处,敬请批评指正。
一、当前农村工作面临的形式变革与存在问题
(一)当前农村工作面临的形式变革。随着农村改革发展的深入推进和经济_的深刻变革,农村工作形势和环境也发生了深刻变化,突出表现在四个方面:一是农村经济发展的多元化。在改革开放初期,农民生产经营活动主要是农业生产,农民的收入主要是农业收入特别是粮食收入,农民生产经营活动和收入来源都很单一。随着社会结构的深刻变动和利益格局的深刻调整,人流、物流、资金流明显加剧,经济社会活
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略965字,正式会员可完整阅读)……
经济社会发展的不平衡,社会矛盾呈现出利益主体多元化、诉求复杂化、表现激烈化的趋紧;随着农村宗族派性_的影响和z-教组织的_,对农村工作统筹协调的要求更高,处理难度更大。这就给我们做好农村稳定工作提出了新考验。人思想也没有以前好统一了,比如:现在你教育子女这不能干,那不能干,已经不灵了,不再是60年代的人听党的话跟党走,大多数人说一不二,不怕苦不怕累,那怕是错的也信了。
(二)农村工作推进中存在的问题。具体可概括为“四强四弱”:一是群众参政议政意识强,村级组织民主管理、民主执政意识弱。实行村民自治是社会主义民主在农村迈出的具有历史意义的一步,但也给农村基层组织建设带来了一定的影响。一方面,群众参政议政意识明显增强,通过村民代表或全体村民会议参与农村决策的要求日益迫切;但是一些群众对民主的认识还很狭隘,对巩固基层_的意识比较淡薄。另一方面,我们一部分村级组织民主管理、民主执政意识较弱,有的在为谁执政、为谁服务这个问题上认识不够,上台后不是为全体群众谋利益,不是对全体群众负责,而是为自己和亲朋好友谋私利;有的办事不公开、不民主,强调“绝对权力”,一个人或少数人说了算;有的对如何发挥村支部的领导核心作用,有效实施对村民委员会的领导、监督、管理认识不清,对部分群众中存在的“村民自治就是村里的一切事情由村委会说了算”等错误认识教育引导不够,一些村甚至出现村委会与村党组织争权的现象。二是群众创业致富愿望强,基层党组织领富带富能力弱。随着市场经济的发展,群众创业致富的愿望日益迫切,由于致富门路相对较窄,因此对村级党组织领富带富的期盼较为迫切,但村级党组织在人员构成上老龄化现象还比较突出,观念陈旧,知识匮乏,领富带富能力弱,集体经济实力弱,无钱办事现象在一定程度上影响农村的发展,客观上也制约了村党组织作用的发挥。三是农村劳动力流动性强,基层组织对党员队伍的教育管理弱。随着市场经济的发展,大量农民党员外出打工,而基层组织对流动党员吸纳管理不够,有的漠不关心、放任不管,有的根本没从思想上去重视、去考虑,使大批流动党员游离于组织之外。同时,由于外出务工人员受市场经济的“趋利性”影响,许多中青年农民不愿
入党或入党积极性不高,有的虽然入党积极性较高,但目的不纯,入党是为了捞好处、得实惠。四是农村社会管理难度强,农村党员队伍整体战斗力弱。新形势下,农村正在发生重大而深刻的变革,社会管理的广度、深度和难度明显加大,而农村党员队伍素质偏低、结构不优、整体战斗力较弱的问题还比较突出。一些农村党支部书记在发展党员上思想狭隘,怕“培养了苗子,丢掉了位子”,只发展自己宗族青年入党,或干脆多年不发展党员,造成党员队伍后继乏人,党员队伍在群众中的影响和带动示范作用弱化,基层组织的战斗堡垒作用得不到充分发挥。
新形势、新变化、新问题,要求我们农村党支部书记做好新时期的农村工作,必须牢固树立宏观意识,全面了解和把握农村工作的宏观形势;必须进一步解放思想,更新观念,从传统思维方式束缚中解脱出来,准确把握农村工作的规律和脉搏,理清工作思路;必须进一步创新工作举措,有效解决农村工作中出现的新矛盾、新问题。不要只当太平官,不办实事,要经常思谋怎样调动大家的积极性,做好表率,加快发展。
二、农村党支部书记的岗位特点和作用
(一)农村党支部书记的岗位特点。村级党支部书记的地位非常重要。《党章》规定“街道、乡镇党的基层委员会和村党支部,领导本地区的工作,支持和保证行政组织、经济组织和群众自治组织充分行使职权”。《中国共产党农村基层组织工作条例》规定:“乡镇党的委员会和村党支部是党在农村的基层组织,是党在农村全部工作和战斗力的基础,是乡镇、村各种组织和各项工作的领导核心”。由此可以看出,村党支部书记是一个村经济建设、社会发展、党的建设、精神文明建设等各个方面工作的第一责任人,在一个村处于政治上的导向地位、决策中的主导地位、组织实施中的指挥地位、具体工作中的督导地位、全局工作的统揽地位,肩负着领导、带领、指导、引导全村各项工作的重任,是一个村的核心领导者。拿破仑有句名言:“一头狮子带着一群羊,胜过一只羊带着一群狮子”。这都说明领头人至关重要。所以,村党支部书记是一个十分光荣、责任很大的岗位,是一个大有作为的岗位,大家要有光荣感、责任感,认真履行职责,充分发挥作用。
村一级是最基本的行政单元,“麻雀虽小,五脏俱全”,一个村可以说就是一个小社会。村支部书记作为一个村的“灵魂”,有着特殊的岗位特点。概括为四个方面特点:第一个特点,“官民合一”、“兵头将尾”。在农民眼里你是官,在干部眼里你是民。村级又不像乡镇机关、县级机关那样机构健全、功能完善。因此,农村支部书记是个名副其实的“草帽官”。在组织序列中,农村支部书记是“第六书记”,官最小。上面千条线,下面一根针。既是统领驾驭农村工作全局、建设领导社会主义新农村的领导者,又是推动农村科学发展、促进社会和谐稳定的实践者。第二个特点,“大管家”。农村支部书记虽然职位不高,但管事不少。上管天、下管地,中间还要管空气(不像计生工作专管女 ……(未完,全文共11390字,当前仅显示2709字,请阅读下面提示信息。
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