目录/提纲:……
一、2012年工作总结
(一)加强调查研究,主动为政府、企业和企业家提供优质服务
1、为打造工业强省做好服务
2、为企业和企业经营者_立法服务
3、为行业发展服务
(二)发挥雇主组织代表作用,共同推进和谐劳动关系工作
1、积极开展“双爱”活动,推动和谐劳动关系建设
2、发挥雇主代表组织的作用,提高服务能力和水平
(三)加强创新创优,继续努力打造特色品牌工作
1、成功举办“2012浙江省企业领袖峰会”
2、继续做好百强发布工作
3、着力培育企业管理现代化创新成果
4、大力表彰实业强企、创优发展先进
5、认真开展企业社会责任推广活动
6、切实加强职业经理人队伍建设,搞好培训咨询工作
7、扎实推进企业文化建设工作
8、认真做好第三届中国工业大奖的申报推荐工作
(四)加强对外联络,搭建好信息交流平台
1、积极参加国际交流,拓展贸易渠道
2、努力寻求国内商机,拓展发展空间
(五)加强自身建设,努力提升服务水平
1、健全党建工作,提高“三会”向心力
2、加大宣传力度,提升“三会”影响力
3、加强学习交流,增强“三会”凝聚力
二、2013年工作要点
(一)以贯彻落实党的十八大精神为主导,努力为政府、行业做好服务
1、加强对我省实业为本、工业强省工作的服务
2、加强对行业发展的调研工作
3、提升《浙江省工业产业竞争力发展报告》的编写质量
……
省企业联合会、企业家协会、工业经济联合会2012年工作总结和2013年工作要点
一、2012年工作总结
2012年,省“三会”以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入实施省委省政府提出的“八八战略”和“创业富民、创新强省”总战略,围绕“十二五”工业转型升级目标任务,牢牢把握发展实体经济这一主题,主动应对严峻复杂形势,认真履行“为企业、企业家和行业服务”的宗旨,为不断增强浙江工业核心竞争力和可持续发展能力、建设工业强省做出积极努力。
(一)加强调查研究,主动为政府、企业和企业家提供优质服务。
1、为打造工业强省做好服务。省政府把加快工业转型升级的目标牢牢锁定在推动工业由大向强转变、建设工业强省、强县(市、区)上,我会积极主动参与。省“三会”会长张蔚文担任工业强县(市、区)建设规划与建设举措编制工作指导组组长,对有关县(市、区)进行面对面指导。我会选派力量并组织有关行业协会,参加指导小组的有关
调研、咨询和论证工作,圆满完成《关于建设工业强省战略要点》、《关于实施工业强省战略的对策和建议》课题调研报告,为我省工业强县、工业强省建设出谋划策而努力。
2、为企业和企业经营者_立法服务。今年4月初,我会上报的“关于请求将《浙江省企业和企业经营管理者权益保护条例》列入立法规划的报告”,省委省政府主要领导赵洪祝、夏宝
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注册 登陆 用订单找账号 的重要工作。根据省协调劳动关系三方会议统筹安排,及时下发2012年浙江省雇主工作要点,结合浙江实际,认真履行企业代表组织职责,主动参与三方机制工作,取得较好成绩。一是参与劳动法规制定和劳动执法检查。在国家即将出台一些有关企业的法律和制度时,及时将《社会保险基金监管规定(草案)》、《社会保险登记管理办法(征求意见稿)》、《社会保险稽核办法(修订草案)》、《劳动保障监察若干规定(草案)》等8部法规的信息传达给企业,征求企业的意见和建议。与人社部门、工会组织协调配合,积极参与浙江省关于最低工资标准、集体合同条例、工资集体协商办法等法规政策的制定和修改工作,制定下发了《关于深入推进工资集体协商“要约行动”的通知》、《关于深入推进工资集体协商指导员队伍建设的意见》等文件,及时进行宣传贯彻,反映企业的意见和诉求,促进企业依法经营、规范用工。二是推进和谐企业与工业园区创建活动。会同人社部门、工会组织等有关部门,努力开展和谐企业和工业园区创建、表彰活动。经省领导同意,开展第三次全省和谐劳动关系先进企业与先进工业园区评比表彰工作。还编印《和谐 发展 共享-----浙江省荣获全国模范劳动关系和谐企业和全国模范劳动关系和谐工业园区成果集》,宣传推广先进经验,推动创建活动深入发展。三是积极推动“两个专项行动计划”的贯彻落实。按照国家三方下发关于全面推进小企业劳动合同制度实施专项行动计划和关于全面推进集体合同制度实施“彩虹计划”,与人社部门、工会组织积极配合,制定具体实施计划和工作要求,推动“两个专项计划”的贯彻落实。四是加强企业劳动争议调解与劳动关系协调工作。在企业中普遍建立劳动争议调解机制与调解组织,加强劳动争议调解员和协调员队伍建设。
(三)加强创新创优,继续努力打造特色品牌工作。
1、成功举办“2012浙江省企业领袖峰会”。围绕省委省政府提出的加快转变我省经济增长方式,由工业大省向工业强省转变的要求,举办了以“实业为本,工业强省”为主题的“2012浙江省企业领袖峰会”。省委副书记、省长夏宝龙出席会议,并作《加快推进工业转型升级,努力实现工业由大变强》的主题报告,号召广大企业家继续发扬“浙江精神”,把建设工业强省作为我们科学发展、率先发展和继续走在前列的重大战略部署,加以深入推进。省人大冯明副主任、省政府毛光烈副省长、朱从玖副省长、省政协黄旭明副主席、省“三会”会长张蔚文等主要领导及省政府有关部门负责人、工业强县(市、区)主管领导、专家学者以及鲁冠球、冯根生、徐文荣、沈爱琴、李如成、王水福、赵林中等我省知名企业家和企业代表等近千余人参加会议。
2、继续做好百强发布工作。以上年度企业营业收入为主要依据,在全省企业领袖峰会上揭晓我省综合百强、制造业百强和服务业百强企业榜单。并对2012浙江省百强企业排序情况进行综述,对2012浙江百强企业创新能力进行评价与分析,同时提出有关意见和建议,供政府相关部门参考。2012年我省综合百强排名第100位的企业营业收入为928023万元,比上年榜单末位企业高出21.13%;制造业百强排名第100位的企业营业收入为552111万元,比上年榜单末位企业高出22.10%;服务业百强排名第100位的企业营业收入为98715万元,比上年榜单末位企业高出20.38%。省物产集团列综合百强和服务业百强两个第一,浙江吉利控股集团则为制造业百强首位。
在做好我省三个百强发布的同时,积极做好中国500强申报工作。2012中国企业500强、2012中国制造业500强、2012中国服务业500强,我们浙江省入围的企业分别为42家、84家、62家,入围数量位居全国前列。
3、着力培育企业管理现代化创新成果。邀请省经信委、浙江大学、工商大学等部门的专家、学者对申报企业进行走访辅导,完善我省的企业管理现代化创新成果。今年共有42项成果被审定为2012年浙江省企业管理现代化创新成果,其中一等奖10项、二等奖16项、三等奖16项,并将获得一等奖的企业成果上报中国企业联合会,参加第十九届全国企业管理现代化创新成果评审。同时,编辑《浙江省管理现代化创新成果一等奖项目汇编》,供广大企业学习借鉴。
4、大力表彰实业强企、创优发展先进。以“实业为本,工业强省”为主题,表彰一批我省典型,鼓励企业和企业家注重实业,稳健发展,卓越管理,做大做强。在2012省企业领袖峰会上,对百强前十位的浙江省物产集团公司、浙江吉利控股集团有限公司等10家企业授予“浙江省企业杰出贡献奖”;对浙江恒逸集团有限公司、浙江省兴合集团公司等10家企业授予“2012行业领军企业”称号;对省机电集团董事长王敏、精工控股集团董事长方朝阳等36位企业家授予“第十一届浙江省优秀企业家”称号,并向全省广大企业和企业家发出 ……(未完,全文共9293字,当前仅显示2538字,请阅读下面提示信息。
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