谈一谈可帮你识别发现并用好有潜力员工的方法

目录/提纲：……
一、留意其说话：
二、留意其行动：
三、留意其别人对其评价：
二、给他们明确的目标和富有挑战性的工作：
三、时时对其工作给予赞美：
四、帮助他们学习：
五、对于额外的贡献给予赞赏和鼓励：
……
做为企业的管理者，应该努力去做一个识“千里马”的伯乐，不仅要用好公司现有的人才，而且要善于发现那些有发展潜力，而未被发现的人才，下面我就谈一谈几条可以帮助你识别和发现并用好有潜力员工的方法。
　　一、留意其说话：
　　一般情况下有发展潜力的人都没有得到企业的重用，他们在公开场合说假话的机会极少；而在私下场合经常会说一些肺腑之言，是不带任何目的的真话，因此通
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