州公安局探索开展联合巡察工作情况报告：搭建联动平台 提升巡察成效

州公安局探索开展联合巡察工作情况报告：搭建联动平台 提升巡察成效

本州公安局党委第二轮内部巡察已于5月11日启动，为借鉴县(市)党委巡察工作经验，补足前期巡察工作中存在的力量配置单一、专业水平欠缺、发现问题不精准等问题短板州公安局党委以“聚合资源、协同监督”为导向，主动与县(市)党委对接，搭建联动巡察平台，明确职能，共同进驻，探索开展联合巡察监督，以进一步提振政治巡察效果。

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人员在纪检、组织、财政、审计等方面的业务特长，实施“对一”对接机制，每日分组对巡察期问发视的涉及业务范国内的问题和收集的线素进行深入班析，充分发挥力量资源最大化，进一步挖掘间题线索背后的深层次问题，以专业互补，构建起巡察监督向全覆盖、纵向全链接的立体网络，克服巡察发现间题打不开局面或难打破困局的问题，确保能突破重点、攻克难点、排除疑点。
三、明确责任，实现优势互补。按照联合巡察方案要求，州局党委巡察组侧重从图绕当前全州公安工作发展战略和中心工作，注重对业务工作的巡察，从查找业务方面的问题入手，透过业务问题发现政治问题，找到政治意识上的差距，县(市)委巡察组侧重巡察党的领导、党的建设、落实全面从严管党治警等方面的问题，在对班子成员的巡察监督方面，县(市)委巡察组侧重发现领导班子及其成员和单位“一把手”的间题线索，州局党委巡察组侧重查找被巡察县(市)局涉及科级党员干部的问题，有效实现了巡察内容无缝衔接、监督无死角的良好格局，打通了党内监督“最后一公里”，针对联动巡察中发现的普遍性、倾向性问题，联合巡察组及时开展研判，综合意见，分类施策，督促整改落实，对重点问题线索各组按照巡察规范程序，向上级巡察工作领导小组汇报，按相关程序和职能分工，及时办理，以提升问题线索的价值和成案率。
四、成果交流，提升素质能力。通过搭建联动巡察平合，建立联合互助工作模式，时时分享进驻巡察成果，便于巡察组进一步了解被巡察单位工作动态、阶段性巡察成效和进展情况，及时调整方略，找准路径，提升巡察工作效能。在面对出现的新情况和新问题时，巡察组成员可 ……（未完，全文共1356字，当前仅显示862字，请阅读下面提示信息。收藏《州公安局探索开展联合巡察工作情况报告：搭建联动平台 提升巡察成效》）