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在2020年推进政府职能转变和“放管服”改革协调领导小组第二次月调度会上的讲话

发表时间:2020/6/11 20:49:54

在**市2020年推进政府职能转变和“放管服”改革协调领导小组第二次月调度会上的讲话

同志们:
今天我们召开的推进政府职能转变和“放管服”改革协调领导小组会议第二次月调度会,是经市委、政府研究同意召开的一次重要会议,对我们下半年推进、落实好转变政府职能和“放管服”改革工作具有导向作用。
从当前工作进展情况来看,我市积极推行省政务服务平台应用,深入开展“减证便民”“时限再减、流程再造”工作,积极深化“13345”专项改革,加快推进“互联网+政务服务”和“一网一门一次”改革,政府职能深刻转变,“放管服”改革工作取得了明显成效。但与此同时,我们的工作中仍然存在一些不容忽视的问题,诸如有的单位对优化审批服务、深化利企便民工作重视程度不够、认识
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事指南”等纸面数据,没有认真收集民情民意,没有针对企业群众办事过程中的难点堵点问题着手解决。大家要树立以群众获得感、满意度为导向的改革意识,全力推进“放管服”改革各项工作任务,切实解决好利企便民的“最前一公里”和“最后一公里”。
二要强化组织领导。“放管服”改革工作是一项系统工程,涉及方方面面,为进一步推进“放管服”改革工作,各单位要切实履行主体责任,主要领导要亲自安排,分管领导要具体落实,将责任分工细化到科室、到人员,层层压实责任,构建齐抓共管、各负其责、协同配合的良好工作格局。按照《**市2020年深化“放管服”改革重点任务清单》50项工作任务及“服务型”政府建设重点任务补充清单8项工作任务要求,各成员单位依据本单位工作任务扎实开展工作,牵头单位要充分发挥牵头抓总作用,及时动态掌握各组成员单位工作进展情况,对发现的问题及时督促整改,对滞后的工作跟踪督办,确保清单任务如期完成。各窗口单位要高度重视窗口服务工作,切实将行政服务大厅作为政府对外服务的形象和名片,选优配强窗口工作人员,优化服务水平和质量,为企业群众办事创业提供更加优质高效的服务,不断提升企业和群众的获得感和满意度。
三要明确目标任务。2020年下半年“放管服”改革任务依然艰巨繁重,各单位要切实提高思想认识,转变工作作风,认真做好“转提优”督查组提出的问题整改工作;持续推进“简政放权”,及时做好取消、下放和调整行政权力事项的落实和衔接工作;一是进一步压缩企业开办时间,积极推行“证照分离”,推行市场主体简易注销改革;二是持续推进投资项目审批改革,进一步清理精简审批、核准等事项,以简政放权放出活力和动力;要创新监管理念和方式,不断健全以“双随机、一公开”监管为基本手段、以重点监管为补充、以信用监管为基础的新型监管机制,推进跨部门联合监管和“互联网+监管”,实现综合监管、“智慧监管”,以创新监管管出公平和秩序;三是坚持问题导向,认真梳理企业和群众办事最烦、最难的领域和环节,聚焦需要反复跑、窗口排队长的事项,有针对性地采取措施加以解决;四是持续深化“13345”专项改革,大力压缩审批时限;推行窗口集成,分类重构服务窗口,全面落实“只进一扇门”,做到政务服务事项“应进尽进”;五是持续推进政务服务“一网通办”,实现政务服务事项网上可办率达70%以上,企业群众通过网上申办事项率不低于35%,100个高频事项实现“最多跑一次”,最大限度优化服务便利和品质。各单位要高度重视,认真对照目标任务进行细化分解,制定施工图、时间表、责任链,将改革任务清单化、项目化,确保改革工作落实到位。
四要抓好督查落实。各单位要坚持问题导向,明确工作要求,严格责任落实,做 ……(未完,全文共2274字,当前仅显示1445字,请阅读下面提示信息。收藏《在2020年推进政府职能转变和“放管服”改革协调领导小组第二次月调度会上的讲话》
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