在市纪委派驻机构负责人座谈会上的讲话

目录/提纲：……
一、总结工作成绩，提高思想认识，不断增强派驻监督工作的积极性、主动性
一是紧盯典型问题，突出了监督重点
二是紧盯行业领域，攻克了监督难点
三是紧盯群众诉求，回应了监督热点
四是紧盯关键时段，把准了监督节点
五是紧盯“三重一大”，撬动了监督支点
二、把握形势任务，突出主业主责，不断增强派驻监督工作的针对性、实效性
一要强化政治意识
二要强化能力素质
三要强化责任担当
四要强化自身建设
三、加大重视力度，强化支持保障，不断增强派驻监督工作权威性、严肃性
一要进一步重视支持，为派驻机构开展工作撑腰壮胆
二要进一步理顺关系，为派驻机构履职提供指导帮助
三要进一步强化保障，为派驻机构干部解除后顾之忧
……
在市纪委派驻机构负责人座谈会上的讲话

（**年5月**日）

同志们：
今天我们召开这个座谈会，主要目的是给各派驻机构提供一次相互学习、相互交流的机会。刚才，各位纪检组组长（纪工委书记）分别谈了工作体会，交流了成绩和经验，也查找了问题和不足。下面，结合大家谈到的情况，就如何更好地履行职责，我讲三点意见。
一、总结工作成绩，提高思想认识，不断增强派驻监督工作的积极性、主动性
进驻以后，各派驻机构切实履行对驻在单位监督职责，聚焦监督执纪问责主业，加大正风肃纪及问题线索处置力度。特别是**年以来，市纪委先后制定了《市纪委派驻机构日常管理暂行办法（试行）》、《市纪委派驻机构工作绩效考核实施方案（试行）》等10余项制度，进一步规范了派驻机构运行，促进了派驻机构工作开展。尤其在工作考核上，将各派驻机构问题线索件数、谈话函询人数、立案查处人数作为目标考核的主要内容，并将所联系单位党风廉政建设考核情况纳入目标考核体系。通过量化、硬化考核，极大地调动了派驻机构干部监督执纪问责的积极性。这表明，派驻改革的初衷得以实现，取得了一定的政治效果、
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略751字，正式会员可完整阅读）……　
作做的很好，同志们尽职尽责，努力工作，成绩是有目共睹的，市委、市纪委监委是充分肯定的。
实行派驻机构改革是纪检_改革的需要，也是实现监督全覆盖的需要，我们都要经历一个共同探索，完善工作思路、工作机制、工作办法的过程。这也相应地造成派驻工作的一些薄弱环节。比如，有的派驻机构不能很好地融入驻在部门工作，存在畏难情绪;有的工作能力不足，缺少有效管用的实招;有的洞察力和敏锐性不够，对已经存在的问题没能做到耳聪目明;有的对发现的问题没能及时查处，或者没能深挖细查；有的宣传力度不够，几年时间没发过信息，没上过宣传稿，也没作工作交流，等等。这些问题和不足，需要我们高度重视，不断加以改进和解决。
二、把握形势任务，突出主业主责，不断增强派驻监督工作的针对性、实效性
随着全面从严治党向纵深推进，派驻机构面临的工作任务更加更加繁重、更加艰巨。监察_改革后，各派驻机构监督范围进一步扩大，特别是综合派驻纪检组，不仅单位多，各单位性质和职能以及监察对象各不相同，有的甚至相差还很大，如何搞好监督，需要大家积极作为，主动出击，在工作上多动脑筋、多想办法、多下功夫，不断提升履职水平。
一要强化政治意识。纪检监察干部是做政治工作的，要站在忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于纪检监察事业的高度，树牢“四个意识”，增强“四个自信”，以坚强的政治信念激发工作动力和活力。始终把工作放到全面从严治党大局中去思考、谋划、部署和开展，对发现的违纪违规问题，不管违反哪方面的纪律，都要从政治的高度去审视、去检查、去警戒，同一切违反政治纪律和政治规矩的现象作坚决地斗争，确保_、省委、市委政令畅通、重大决策部署落地生根。
二要强化能力素质。业务精通是纪检监察干部履职的基础。要通过“六个过硬”大练兵活动，不断提升政治素质和业务能力。既要强化纪检监察业务知识的学习，就是要学会“办案子”，熟悉履行职能的基本常识，准确把握纪检监察工作的“尺子”；又要强化驻在单位业务知识的学习，熟悉工作的基本依据、基本职能以及基本流程，把纪检监察的“尺子”融入其中，找准履行职能的切入点、着力点、结合点。还要注意学习“写稿子”，“人人都是宣传员”，加强信息报送，及时推介工作经验，把涉及群众利益的政策解释到位，把群众关注的热点引导到位，把党纪党规的教育作用发挥到位，深入挖掘成功做法，认真讲好基层纪检监察故事。
三要强化责任担当。按照省纪委《关于派驻纪检组更名及职责调整的通知》要求，即将赋予派驻纪检组部分监察职能。权力越大，责任越重。大家要按照省纪委的要求，主动适应向担当多重角色的转变、接受多重监督的转变、承担多重责任的转变。进一步提升工作执行力，该抓的要认真抓、该管的要大胆管、该落实的要坚决落实，不讲价钱，不打折扣，全力以赴地耕好自己的“责任田”。各派驻机构要坚持和发扬过去的好经验、好做法，在前进的道路上不停步、不松劲、再出发，以一流的工作业绩取信于人。每个派驻机构都要确定自己的工作目标，包括办案方面在全市的位次，宣传方面在全市的位次，都要做到心里有底，能够争先进位。要始终保持“赶考”意识、“答卷”的心态，把市委、市纪委监委的信任和重托，转化为履职尽责的作为。
四要强化自身建设。派驻机构工作岗位特殊、职能重要，必须打铁必须自身硬，严格约束自己的言行，始终置身于党纪国法的框架之内，真正做到公正清廉、纪律严明、作风过硬，以一流的个人形象展现于人。我们监督别人，别人也在盯着我们，只有做到自身正、自身硬、自身净，才能理直气壮地监督别人。一个纪检监察干部就要成为一个标杆、一面旗帜，不管在工作业绩上，还是个人形象上要为驻在单位党员干部、公职人员当好表率和示范。
三、加大重视力度，强化支持保障，不断增强派驻监督工作权威性、严肃性
为充分发挥派驻机构的作用，在今后的工作中，我们要进一步加大对派驻机构的重视支持力度，建立健全派驻机构履行职责保障机制，推动派驻监督工作再上新台阶。
一要进一步重视 ……（未完，全文共4177字，当前仅显示2110字，请阅读下面提示信息。收藏《在市纪委派驻机构负责人座谈会上的讲话》）