单位团总支2020年二季度工作情况汇报：青工助力原油上产“硬推进”

***单位团总支2020年二季度工作情况汇报：青工助力原油上产“硬推进”

党有号召，团有行动，党旗所指，就是团旗所向。
二季度以来，在疫情和低油价的双重考验下，面对“战严冬、转观念、勇担当、上台阶”主题教育的号召，**大队团总支积极理清工作思路，加大青工再教育和管理创新，加强青年员工责任意识，转变思想观念，提升技能素养，充分调动青年员工工作积极性，带领广大青年建功新时代，彰显生力军和排头兵的作用。
加强教育，引导青年坚定信
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略345字，正式会员可完整阅读）……　
炼，激发员工潜能，提高了青年员工的综合素质，确保生产安全与青工培养同步推进。今年以来，该单位青年突击队参与各类生产行动**余次。
助力安全生产，团员青年在实践中奋发作为。安全环保责任重、压力大，该单位把“零事故理念”作为最高的安全管理准则，秉承“安全就是最大的民生，安全就是最大的效益”的理念，精细雕琢形成了以“四化”安全文化、“五字”风险防控管理、“3320”安全管理为主要内容的“严管+真爱”安全文化管理体系，引导团员青年在安全环保、油维施工、原油交接、长输管线、电力春检、防洪防汛等方面充分发挥生力军和突击队作用，在重点工作中立足岗位展作为，在急难险重任务中奋勇拼搏当先锋，为原油平稳生产加油助力。
提质增效，青工先行。该单位团总支坚持把“青”字号活动作为奉献青春、助力原油生产的有效载体，引导青工树立“长期过紧日子”的思想和“一切成本皆可降”的理念，深入开展“战严冬、转观念、勇担当、上台阶”主题教育，根据厂“降本增效•青年先行”主题实践活动要求，单位团总支激励全员立足岗位，务实奋进，担当作为，直面困难和挑战，将提质增效的观念根植于心、付诸于行，认真组织开展“提质增效、变废为宝作品征集评选活动”，一方面征集废旧设备配件、组件回收再利用再制作作品，应用新技术、新方法、小改小革等延长设备、配件使用寿命的创新操作方法和“金点子”，及以“提质增效、变废为宝”为主题的漫画、剪纸、文章、书法作品的征集，另一方面为增强全员环境保护意识，绿色生活，形成自觉保护周围自然环境、节约资源的意识和能力，身体力行，收集身边生活中的废旧物品，开动脑筋，通过设计、小改小革，制作手工艺品，变废为宝。
该项活动还在进行中，征集的作品将为日后深化大站大库文化内涵提供素材，一方面培养员工的凝聚力和荣 ……（未完，全文共1524字，当前仅显示969字，请阅读下面提示信息。收藏《单位团总支2020年二季度工作情况汇报：青工助力原油上产“硬推进”》）