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在全镇2020年度综合考核表彰暨干部队伍建设大会上的讲话

发表时间:2021/7/21 21:21:18
目录/提纲:……
一、成绩催人奋进,应当充满底气、坚定自信、树立更高目标
(一)为什么有底气
(二)为什么有自信
(三)为什么要树立更高目标
二、目标激扬斗志,坚持干字当头、实干为先、干出希望
三、使命责无旁贷,必须凝心聚力、奋勇前行、再创佳绩
……
在全镇2020年度综合考核表彰暨干部队伍建设大会上的讲话

同志们:
今天我们召开大会,全体镇村干部全员到齐,着实振奋人心,大家展现的正是我们**干部的精气神。自全市、全县表彰大会召开后,我们等待近一个月就是为了等候全体村两委班子配齐配强、到岗到位。截至目前,村两委换届选举这项重大政治任务,我们取得阶段性胜利,可以说是实现组织预期目标,意向人选顺利当选,成绩的取得得益于全体干部的高度责任感,全镇上下打出了一个漂亮的协作配合战,从科级干部到管区书记主任、还有经验丰富的指导员、派出所、组织办等部门人员,都极其认真负责,正是大家的共同努力,才实现了现在的大好局面,在这里祝贺大家的当选,欢迎大家的到来!
在大会之前,咱们全体党员干部开展了【看发展、悟思想、办实事】党史学习教育**文旅小镇观摩活动,就是让大家看看现在**的发展现状,依次看到的是和为贵社会治理服务中心、政德广场、沿途路线提升改造、**小镇、**佳苑回迁安置这些项目,干的热火朝天,咱们镇驻地即将迎来巨大变化。**文旅小镇是全县的重点项目,要拿到全市的赛场上比一比。开展这样一场党史学习教育,大家一起看发展、悟思想、办实事,就是希望大家多看多思考、多想多干事,每个人都可以成为**镇“十四五”成功开新局的实干家!
今天大会主
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,保证了本镇和全县乃至济宁多地口罩供应,这是县直各部门的配合,更是咱们的干部全力以赴协调对接,才最终干成了这件事。
第二个是**刷新了镇驻地建设的新模式、新路子。**创新商业开发模式,对镇驻地187亩老旧片区进行市场化改造,3天完成365户改造房屋搬迁工作,农贸市场项目成功纳入省第二批“补短板扩内需”项目库,全面启动了**文旅小镇建设热潮。
第三个是****佳苑回迁安置项目刷新了**县回迁社区建设的新速度。回顾**佳苑回迁社区建设历程。2020年1月5日,**管区和村干部、镇上抽调干部穿着雨衣、顶风冒雨完成了丈量征地,疫情还未结束我们第一时间施工进场,顶着资金压力,解决了一系列困难。我们能看到,**一天一个样,6个月,成功实现了34栋住宅楼全部封顶。这样的进展,刷新了全**县回迁社区建设的新速度。
第四个是**刷新了美丽宜居乡村板房搬迁的加速度。在**板房搬迁工作中敢涉险滩,在前期工作压力较大的情况下,咱们的干部大热天在**吃住、轮流24小时值班,7支先锋队2周内顺利回购312户板房,跑出了“**加速度”!
第五个是刷新了重点项目建设体量之大、速度之快。**文旅小镇项目包含了和为贵社会治理服务中心、政德广场、**小镇项目、沿途路线提升改造项目、**回迁安置项目,还有万亩高标准农田项目,这些项目咱们全部铺开,建设中各个工作专班“以工地为战场,视建设为战斗”,昼夜不停、分秒必争、多线作战。短短30天时间,“和为贵”社会治理服务中心8300平方米四层主体封顶,沿途房屋外立面提升15000平方米、地下管网铺设1800米、绿化任务50%,**小镇农贸市场主体、商业楼及住宅楼基础施工,50天农贸市场基本完工、住宅楼进展迅速,12段沿街商铺实现主体封顶、启动室内外装修,树立了重点项目统筹推进新典范、争先创优新标杆,荣获全县“争先创优榜”。在4月24日全县指挥部、产业园重点项目现场观摩评比中,文旅小镇项目荣获全县第3名。
第六个是**刷新了急难险重任务的新担当、新成绩。这里说的就是我们代表全县迎接全是第二轮脱贫攻坚检查,咱们4个工作专班,八个管区,全体村干部靠上,很多干部为了保证工作零失误,基本是通宵加班,这种高度负责的干劲和精神,十分可贵,最终我们代表全县迎接全市检查荣获第二名。2020年实现全镇553户、1160人全面脱贫,赢得全县“打赢脱贫攻坚战”奖。另外咱们克服一系列困难,去年高标准铺就了四好农村路36公里,累计共完成65公里,打通南外环,实现镇域“八纵八横”路网畅通,镇主要干道全部7米以上,这在全县也是第一。万亩高标准农田实现全覆盖,进度稳居全县第1名,在全县第一个进入收尾阶段。
(二)为什么有自信
咱们**的干部有个特点,不怕活不畏难,任务来了就干,而且干就一定能干好。去年一年,陆续获得“省级农业产业强镇”“省级创业型乡镇”“省级耕地保护激励乡镇”等荣誉称号,**村获评“国家森林乡村”,山前**村荣获升级景区化村庄,**村荣获省级文明村,高庙争创了省级美丽乡村示范村,**村、**村、**村争创了市级美丽乡村示范村。可以说啊,近几年,我们**的发展变化可以用日新月异形容,所以我们坚持表彰先进,让出力的人得实惠、让干得好的人有“面子”。干部任用上,全力争取县委组织部对**的支持,近两年来,提拔了6名一般干部和1名三级主任科员,10名科级干部得到进一步重用。
(三)为什么要树立更高目标
以上一次次刷新的成绩,让我们看到的是全镇攻坚指挥部重点工作专班迎难而上,彰显了“顽强作战、敢打必胜”的过硬作风。看到的是镇直各部门各企事业单位围绕中心服务大局中担当作为,呈现出“开拓创新、勇争一流”的可喜成绩。看到的是各管区在攻坚克难道路上比学赶超,展现出“全力以赴、争先进位”的良好势头。
成绩来之不易,变化蕴含艰辛。我们在充分肯定成绩的同时,更不能忽视存在的问题与短板。这次综合考核,我镇取得综合成绩第6名的成绩,如果从**的发展变化看,从**攻坚克难的成效讲,与干部群众的付出比,并不相匹配,与综合成绩居全县第一方阵前列的预期也难以相符,同样值得我们深入思考。
在各项指标中,定量指标排名第4位,新旧动能转换成效全县第4位。向上争取资金成效全县第2位,规模以上制造业增加值增幅第2位,招商引资第4位,新增四上企业第4位。打赢脱贫攻坚战第1位,乡村振兴战略第2位,改革创新事项第5位,其中加减分第3位。
可以看出一方面我们的定量指标很好、但是定性指标差。8个定性指标没一个“好”等次,均为“较好”等次,直接拉低了我们位 ……(未完,全文共10245字,当前仅显示2437字,请阅读下面提示信息。收藏《在全镇2020年度综合考核表彰暨干部队伍建设大会上的讲话》