目录/提纲:……
一、履职情况
1、加强制度建设,落实党建工作责任制
2、持续开展政治理论教育,夯实党员政治理论素质
3、规范支部政治生活,提高政治生活质量
4、扎实开展主题系列活动
二、存在的问题和不足
一是党建助推中心工作的力度不够,成效不显著
二是支部工作方式单一,力度欠缺
三、下一步的工作思路及打算
二是创新组织生活形式,提升活动质量
……
车间党支部书记抓党建工作述职报告
***年以来,在厂党委的正确领导下,在车间党员职工的支持配合下,作为党支部书记,本人切实履行党建工作“第一责任人”职责,抓党建打基础,抓班子带队伍,抓项目求突破,全面落实各级党建工作责任制决策部署。
一、履职情况
1、加强制度建设,落实党建工作责任制。以加强制度建设为着力点,修订完善《**车间党支部制度汇编》,修订完善管理制度40篇,形成管理制度体系,对党员活动从制度上进行规定,保证党员活动足量按期开展,支部工作更加完善。落实抓党建工作支部书记第一责任人职责,支部委员“一岗两责“,管业务的同时抓党建,支委会成员要走进职工思想、走进职工工作、走进职工
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,成效不显著。主题系列活动虽在2018取得一些成绩和效果,但是离要求还有较大的差距,主要表现为:部分党员创新突破的意识和能力有待提升,重点产品重点规格重要工作没有取得实质上的突破,工作浮在面上、不深入。
二是支部工作方式单一,力度欠缺。主要表现:1、****区域相对开放,人员构成复杂、支部宣传教育力度不够、效果不好,缺乏有效的_措施,对特定人员的管理,在方式方法上有待提升;2、是****生产不连续,集中生产时职工三班倒,停产待料时劳务输出,支部不能根据变化了的情况对组织活动的方法和形式创新,组织活动的时效性和针对性有待加强。
原因分析
一是在党建引领助推中心工作、持续深化政治作用发挥上投入的精力不足,对党建工作围绕中心任务强化针对性工作机制、及时性跟进措施、以及精准助力的载体建设工作不足,
调研工作不够深入。工作创新和措施推进等方面,思想不够解放,开创性、突破性措施不足。
二是针对新形势新任务的要求,在加强党的建设理论研究和提高政治建设重要性认识方面,支部活动不能与时俱进,不能因人因事因时变化,需要进一步改善提高。党员与职工的
思想政治工作开展不深入,抓宣传教育,抓
意识形态建设停留在说教上,支部活动的针对性、有效性需要提高。
三、下一步的工作思路及打算
工作思路:以_新时代中国特色社会主义思想、十九大精神、****公司第一次党代会精神为指导,以政治建设为统领,全面加强党的建设。认真履职尽责,落实厂党委各项要求,扎实开展过硬党支部建设,聚力车间中心工作,补齐工作短板,支部党建工作全面上水平,为打造小型车间差异化产品提供政治保障。
1、围绕主业主责,建设过硬支部
在****年的基础上对照过硬党支部建设标准,做好全年支部建设工作策划,落实好阶段性的重点工作。在现有支部管理架构的基础上,重点做好党建工作责任制的落实,切实发挥支委成员和党小组长的作用。根据小型支部的特点,着力在以下几个方面重点发力、补齐短板:
一是围绕主业主责,对党员及车间职工进行培训教育,提升责任意识和担当能力,扎实开展主题系列活动,围绕产品质量提升以及重点品种规格的交付能力,开展现场诊断、项目认领及改善攻关活动,锚杆钢的质量标准要达到兖矿标准,捷玛锚杆、细牙锚杆形成稳定的交付能力,争取更多订单。在实施过程中,注重对党员骨干的观念转变的引导、素质能力的提升、项目实施过程的支持与督导以及党员作用发挥的评价,为****车间生产发展、动能转换发挥作用。
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