建投蓝守护祖国红 为祖国“筑”力
七十年沧桑巨变、七十年斗转星移、七十年战天斗地、七十年坚守耕耘,这支建筑队成员之一,已成长为业内领先建筑企业,六建公司成立七十年以来,在**建投坚强领导下、在全体广大干部职工接续奋斗下,六建人始终秉承工匠精神,深入贯彻落实全国国有企业党建工作会议精神,按照“党建统领、改革统揽、创新驱动、转型升级”的党建工作思路,怀揣“奉献社会、富余职工”的精神理念,以一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的精神状态,扎根茫茫碱滩,转战天山南北,鏖战沙漠戈壁,斗战酷暑严寒,用智慧和汗水,在**建投发展史上留下浓墨重彩的一笔,创造出了一部可歌可泣的六建史诗,践行了六建公司精品工程的铿锵誓言。
七十年,我们风雨兼程,初心不改,经历了一代又一代先辈砥砺前行,我们大踏步赶上了新时代;七十年,我们砥砺奋进,精神不变,在集中统一领导下,
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学习专题学、基层支部跟进学、专题研讨深入学、理论宣讲覆盖学、红色教育实践学的大学习机制,纵深推进理论学习常态化,牢固树立党建做实了就是生产力、做细了就是凝聚力、做强了就是竞争力的理念;坚持在理论学习中砥砺初心使命、提高政治能力,坚持用改革开放前沿、高质量发展前列、新型产业前段的先进标杆示范引领,切实做到用党的先进理论武装头脑、指导实践、推动工作。
二、坚持_融通,把党的政治保障转化为企业融合力。六建公司深入贯彻落实两个“一以贯之”总要求,建立健全以企业《章程》为核心的现代企业制度体系,确保党组织作用在决策层、执行层、监督层得到有效发挥。坚持以“制度体系建设年”为契机,以“四体系一机制”党建责任制为抓手,破立并举,修订、补全、完善党政各类制度,融入生产经营绩效考核,在安全、生产、管理等制度条款中逐步明确党组织相关职责,全面增强了“党建引领、依法治企、合规经营、规范管理”的能力和水平,健全完善上下联动、监督落实、奖惩并举、权责统一、贯通协调的_机制,建立起公司党委统领、基层支部落实、项目党建出成效的“三级联动”组织活动保障模式,创新开展党内政治生活,推动基层党建工作融入中心,服务大局。公司在培养企业精神和价值观上做足文章,通过设立“党员示范岗”成立“党员突击队”创建“三优工程”,培养不思艰险,敢打硬仗的优秀员工,公司上下的精神面貌焕然一新,凝聚力、向心力和影响力大大增强,一支适应新形势、新任务、新发展、新要求的现代建筑业队伍正在逐渐形成,各项工作取得了可喜的成绩。
三、坚持业务融入,把党建优势转化为企业竞争优势。
六建公司坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展,牢固树立抓生产经营从党建出发的鲜明导向,积极推进党建+融合模式,着力提升党建工作与生产经营互融共促、同频共振的倍增效应。深入推动党建融入
安全生产、经营管理、技术创新、人才培养、内部改革等各环节各方面。以党建工作与生产经营两个目标责任书为抓手,全力助推党建优势转化为企业竞争新优势。一是依托党员示范岗、党建指导员,坚持开展“查隐患、保安全、促生产”实践活动,切实把党组织的功能融入到安全体系、定位对标到安全管理、作用发挥到安全生产之中,实现了生产提质、经营增效“双丰收”。二是夯实企业依法合规经营根基,建立完善现代法人治理体系,明确党组织在公司治理结构中的法定地位,通过落实“双向进入、交叉任职”,使党组织内嵌到公司治理各环节,实现党建与内控管理有机融合,坚持质量优先争创精品工程,强调风险防控争创优良效益,不断提升管理效能和经营质效,开创了任务达标、效益优良、职工稳定的良好局面。三是坚持把党建优势转化为推动企业智慧工地建设、优秀工法评选、专利研发、新技术推广应用的创新动能,依托党员示范岗、专业技术攻关QC小组、BIM研发中心小组大力开展核心技术集中攻关、共性技术联合攻关活动,注重发挥党员骨干、劳模先进、技术人才的技能特长,不断开展超高层项目、危大工程、PPP项目、复杂地质条件工作面等技术课题研究,多项科技成果受到省市及集团公司表彰。四是以打造高素质专业化人才梯队建设为目标,加大 ……(未完,全文共2612字,当前仅显示1661字,请阅读下面提示信息。
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