乡镇纪委2022年工作总结及2023年工作思路

目录/提纲：……
一、2022年工作开展情况
（一）狠抓党风廉政建设
（二）推动监督下沉落地
（三）强化执纪问责
二、存在问题
（一）村级委员发挥作用不明显
（二）日常监督存在短板
三是部分专项重点监督工作中，缺少专业性人员，不时存在“外行监督内行”的现象
（三）推动问题整改质量不高
三、2023年工作思路
（一）加强队伍建设，提高干部履职尽责能力
（二）构建监督体系，推动政治监督纵深发展
（三）严抓问题整改，促进监督质效稳步提升
……
乡镇纪委2022年工作总结及2023年工作思路

现将**镇2022年纪检监察工作开展情况汇报如下：
一、2022年工作开展情况
（一）狠抓党风廉政建设
一是收集党委领导班子成员述责述廉、民主生活会、组织生活会及对照检查材料等书面报告，查看班子成员主体责任、“一岗双责”、廉洁自律、领导干部个人有关事项报告制度等方面的落实情况，发现部分领导班子述责述廉报告纪言纪语表述不规范，如报告中出现《****》、“****”等表述，已推动立整立改。二是持续加强党风廉政教育，组织开展警示教育专题会，组织镇机关干部、村两委干部学习通报上级有关典型案例通报，组织观看警示教育专题片，并通过交流讨论的形式，加强党员干部拒腐防变能力，截止目前，已开展**场**人次。三是组织开展弘扬廉洁家风建设活动，引导党员干部坚定崇高理想，弘扬廉政文化教育、文明家风，已开展“一镇一廉洁”创建活动活动。四是对标“四风”问题，紧盯“三重一大”，狠抓作风建设，截止目前，
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略667字，正式会员可完整阅读）……　
镇干部予以提醒谈话。另一方面是充分运用“四种形态”，2022年至今共处置问题线索**条，已办结**条，其中立案**件，已办结**件，给予党内严重警告**人，党内警告**人。对**名镇村干部因违反工作纪律、国家法律法规等违纪行为予以诫勉谈话、提醒谈话，坚持用纪法约束，保持高压震慑。

二、存在问题
（一）村级委员发挥作用不明显。一方面是村级纪委委员思想意识不够，作为村两委干部，对于村内业务监督意识不够，职责不明。另一方面是监督检查业务不熟悉，能力水平不高。
（二）日常监督存在短板。一是日常监督工作任务涉及面多、涉及人员广，基层纪检干部更换频繁，干部队伍力量难以保障；二是监督检查中存在盲区，业务能力素质水平不齐，监督方式不够灵活、创新，多以入户调研、个别谈话、集体座谈、查看台账、听取汇报等传统手段为主，监督发现问题不够深入；三是部分专项重点监督工作中，缺少专业性人员，不时存在“外行监督内行”的现象。
（三）推动问题整改质量不高。一方面针对部门业务外问题，基层纪检监察部门难以推动，移交上级职能部门存在困难，督促问题整改落到实效质量不高。另一方面部分群众“急难愁盼”问题短期整改有效，一个问题一个问题治理，但推动建成长效机制存在漏洞、困难。

三、2023年工作思路
（一）加强队伍建设，提高干部履职尽责能力
加强专业学习。一方面是组织集中学习和个人自学等方式，不断加强对《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等法律法规、党纪党规的学习。另一方面是对照上级巡视巡查、监督检查发现问题，举一反三，不断提升监督检查专业化和规范化，进一步提高我镇纪检监察干部审查调查工作能力。
提升作风建设。持续加强党风廉政教育，召开警示教育专题会，在元旦、春节、五一等重要节点，紧盯“四风”问开展监督检查。对照形式主义官僚主义问题表现形式，发现机关干部存在不注重效能、工作作风不实，部分站办工作进度缓慢，发现部分村存在部分会议记录补录、造假情况，存在村民代表大会代签等共性问题，通过下发检查建议书、工作提示函等督促干部工作作风改进提质。
配强干部队伍。一方面选优配齐纪检干部，现镇纪委干部**人，全镇**个村均配有纪检委员，兼任村级廉情监督员。另一方面是大力提升村级纪检委员监督质效，发挥村级纪检委员具有人熟、地熟、村情熟等优势，同时在各村建设廉情监督站，设立廉情监督员，打通监督“神经末梢”。
（二）构建监督体系，推动政治监督纵深发展
明确监督重点。**镇纪委聚焦主责主业，结合上级部署和本镇实际，每月制定重点工作监督清单，更新两委干部责任清单、任务清单、负面清单等，进一步厘清权力与责任事项，确定各村在不同领域、不同阶段的具体目标任务。
健全监督阵地：建设各村廉情监督站、议事亭、廉政长廊等阵地，开展家风家训、警示教育等形式多样的活动，营造风清气正的廉政文化氛围。
构建监督体系：联合业务部门力量，实行“1+N”监督体系，由镇纪委牵头组织，联合监督内容涉及部门，各司其职，发挥职能部门监督抓手力量，实现精准监督、全程监督。
坚持问题导向：监督下沉发现问题制定整改台账，明确责任人、整改时限，及时督促整改，并以常态化监督为戒，推动各村积极开展自查自纠，以发现问题、整改问题推动基层规范化治理。
及时总结提升。积极参加全县乡镇纪委书记、纪委副书记履职交流会，在分享交流过程中，互学互鉴，提升自身履职能力。按照“一理二看三访四查 ……（未完，全文共2946字，当前仅显示1873字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇纪委2022年工作总结及2023年工作思路》）