县民兵教育基地党支部2025年度党建工作述职报告

目录/提纲：……
一、2025年度履职情况和工作亮点
（一）铸魂育人强根基，筑牢政治忠诚防线
（二）强基固本筑堡垒，提升组织建设质效
（三）守正创新促融合，彰显党建引领效能
（四）正风肃纪树形象，筑牢廉洁自律底线
二、存在的问题
（一）党建与业务融合的深度和广度不足
（二）民兵预建党组织作用发挥不够充分
（三）党建信息化建设水平有待提升
（四）党员教育管理针对性不够精准
三、原因分析
四、下一步工作打算
（一）深化党建与业务融合，激活兴武强基新动能
（二）强化预建党组织建设，筑牢基层战斗堡垒
（三）推进党建信息化建设，提升工作高效能
（四）优化党员精准教育管理，激发队伍内生动力
（五）健全完善制度机制，强化党建工作保障
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县民兵教育基地党支部2025年度党建工作述职报告

2025年， 县民兵教育基地党支部（以下简称“支部”）始终以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届三中、四中全会精神及_强军思想，紧扣新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，锚定“党管武装、强基固本、向战为战”核心任务，立足民兵教育基地职能定位，以标准化规范化建设为抓手，统筹推进思想建设、组织建设、作风建设、廉政建设与业务工作深度融合，切实把党建引领效能转化为民兵队伍建设发展动能，圆满完成全年各项党建工作任务。现将全年履职情况、存在问题、原因分析及下一步打算汇报如下，请予评议。
一、2025年度履职情况和工作亮点
2025年，支部坚决扛起管党治党政治责任，聚焦“铸魂育人、强基兴武、守正创新”目标，扎实推进各项党建工作落地见效，呈现出思想根基牢固、组织功能凸显、作用发挥充分的良好态势。
（一）铸魂育人强根基，筑牢政治忠诚防线
支部始终把思想政治建设摆在首位，以强化理论武装、锤炼政治品格为核心，持续推动党的创新理论入脑入心，确保民兵队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。
一是理论武装精准滴灌。严格落实“第一议题”制度，制定《2025年度支部理论学习计划》，全年组织支委会集中学习15次、党员大会专题学习8次、党小组研讨交流12次，深入学习_新时代中国特色社会主义思想、_强军思想及上级党委重大决策部署，做到学深悟透、融会贯通。创新学习载体，打造“三维课堂”：线上依托“学习强国”“国防在线”等平台开设“微党课”36
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党员8名、合格党员27名，无不合格党员。细化党务工作流程，规范党费收缴、党员发展、党务公开等工作，全年收缴党费足额及时，发展预备党员3名、入党积极分子5名，党员队伍结构持续优化。
二是队伍建设精准发力。加强支委班子能力建设，组织支委成员参加上级党委举办的党务工作培训班3次，开展支部内部业务练兵4次，提升党务工作专业化水平。推行“党员骨干帮带”机制，安排支部委员、优秀党员与年轻党员、新入队民兵结成帮带对子15对，从思想、工作、训练等方面全方位指导。强化党员先锋岗创建，设立“训练先锋岗”“服务示范岗”“应急突击岗”，引导党员在训练教学、应急处突、服务保障中亮身份、作表率。全年有5名党员在民兵训练、应急救援中表现突出，被上级通报表彰，党员先锋模范作用充分发挥。
三是阵地建设提质升级。按照“有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度”的“六有”标准，升级改造支部党员活动室，新增党建书籍300余册、党建宣传展板12块，打造集学习、活动、议事于一体的综合性阵地。依托基地信息化建设，搭建“智慧党建”平台，实现党组织生活线上签到、学习资料线上共享、党建任务线上督办，提升党建工作信息化水平。整合基地资源，打造“党员之家”“民兵驿站”，为党员、民兵提供学习交流、休息补给的温馨场所，增强队伍归属感和向心力。
（三）守正创新促融合，彰显党建引领效能
支部坚持党建与业务同谋划、同部署、同推进，推动党建工作与民兵教育训练、应急处突、服务保障等业务深度融合，以高质量党建引领基地高质量发展。
一是党建+训练教学，提升练兵备战水平。围绕年度民兵训练任务，成立“党员训练督导组”，由支部委员牵头，对训练科目、训练纪律、训练成效全程督导，及时解决训练中存在的问题。推行“党员教头”制度，选拔10名军事素质过硬、政治素质优良的党员担任训练教员，带头钻研教学方法、示范训练动作，提升训练质量。结合训练任务开展“岗位练兵比武”活动，设置党员教学示范课、民兵技能挑战赛等环节，激发训练热情。2025年，基地圆满完成全县基干民兵集中训练、新兵役前训练等任务，训练考核合格率达98%，其中党员骨干牵头完成的“应急救援实操教学法”被上级推广。
二是党建+应急处突，锻造过硬攻坚队伍。立足民兵“平时服务、急时应急、战时应战”职能，组建“党员应急突击队”，明确应急响应、人员编组、任务分工等机制，全年开展应急演练6次，涵盖防汛抗旱、森林灭火、应急救援等科目。在汛期、森林防火关键期，组织党员应急突击队靠前值守，累计出动兵力200余人次，排查隐患点30余处，协助转移群众50余人，圆满完成各项应急处置任务。建立“党建+军地联动”机制，与地方应急、消防、林业等部门开展联合演练2次，提升协同作战能力，彰显民兵队伍的使命担当。
三是党建+服务保障，厚植为民服务情怀。坚持以人民为中心的发展思想，组织党员、民兵开展“我为群众办实事”实践活动。全年开展义务植树、政策宣讲、义诊服务等志愿服务8次，覆盖群众1500余人次。针对县域偏远乡村国防教育薄弱问题，组织党员骨干组建“国防教育宣讲队”，深入乡村开展宣讲6场，赠送国防教育书籍500余册。优化基地服务保障，完善训练生活设施，为参训民兵提供优质食宿、医疗保障服务，全年保障各类训练人员1200余人次，满意度达96%以上。通过党建引领服务保障，进一步密切了军民关系，树立了民兵队伍的良好形象。
（四）正风肃纪树形象，筑牢廉洁自律底线
支部始终坚持严的基调不动摇，以党风廉政建设为抓手，持续加强纪律作风建设，营造风清气正的政治生态。
一是压实廉政责任。制定《2025年度支部党风廉政建设工作计划》，明确支部书记第一责任人职责、支委委员“一岗双责”，签订党风廉政建设责任书18份，构建“支部书记负总责、支委分工负责、党员具体落实”的责任体系。全年召开党风廉政建设专题会议4次，分析研判廉政风险，部署防控工作，推动廉政责任落到实处。
二是强化纪律教育。组织党员学习《中国共产党纪律处分条例》《军队纪律条令》等党纪法规，开展纪律教育活动3次。组织观看警示教育片4部、参观廉政教育基地2次，通报典型案例6起，用身边事教育身边人，引导党员知敬畏、存戒惧、守底线。开展廉政谈话20余人次，对新发展党员、新任职骨干进行任前廉政谈话，筑牢廉洁思想防线。
三是严格监督执纪。健全完善监督机制，成立支部纪检监督小组，对基地经费使用、物资采购、训练考核等重点环节全程监督，全年开展专项监督检查6次，发现并整改问题4个。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，坚决杜绝“四风”问题，精简会议文件，规范公务接待，全年无违规违纪问题发生。畅通监督渠道，设立意见箱、举报电话，主动接受党员、民兵和群众监督，营造廉洁自律、干事创业的良好氛围。
二、存在的问题
在总结成绩的同时，支部也清醒认识到，党建工作与上级党委的要求、与新时代民兵建设的需要相比，仍存在一些短板和不足，且杜绝老生常谈问题，聚焦实际工作中的新挑战、新短板，具体体现在四个方面：
（一）党建与业务融合的深度和广度不足
虽然推行了“党建+”模式，但部分工作仍存在“两张皮”现象，融合的针对性和实效性不够强。一方面，党建工作对业务工作的引领性有待提升，在民兵训练创新、应急能力提升等核心业务中，党建引领的思路不够开阔，未能充分将党组织的政治优势、组织优势转化为业务发展的核心动力；另一方面，融合载体不够丰富，现有载体多集中在训练、应急等传统领域，针对民兵教育信息化、国防教 ……（未完，全文共8746字，当前仅显示2931字，请阅读下面提示信息。收藏《县民兵教育基地党支部2025年度党建工作述职报告》）