公司通讯管理规定

目录/提纲：……
一、公司员工手机自备，公司不予购买和办理开户等手续
二、话费标准及报销原则：
三、审批程序
一、公司员工手机自备，公司不予购买和办理开户等手续
二、话费标准及报销原则：
三、审批程序
四、注意事项
（一）公司员工所发生的手机话费报销列入“通讯费”管理及核算
（二）享有报销手机话费资格的员工应保证手机的正常开通与使用
一、日常管理
二、申请程序
（一）、根据公司电话系统资源情况，原则是一部门一部电话
三、使用管理
（一）部门电话通讯费将计入部门费用由部门经理负责管理
（二）员工应充分利用电子邮件网络及长途电话网络，控制长途电话费用
四、话费标准
四、注意事项
（一）公司员工所发生的手机话费报销列入“通讯费”管理及核算
（二）享有报销手机话费资格的员工应保证手机的正常开通与使用
一、日常管理
二、申请程序
（一）、根据公司电话系统资源情况，原则是一部门一部电话
三、使用管理
（一）部门电话通讯费将计入部门费用由部门经理负责管理
（二）员工应充分利用电子邮件网络及长途电话网络，控制长途电话费用
四、话费标准
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　　第一节移动通信管理
　　一、公司员工手机自备，公司不予购买和办理开户等手续。
　　二、话费标准及报销原则：
　　（一）每月可凭电信部门出具的收费单据报销移动电话通讯费用，其标准为：公司总经理每月元，副总经理每月元，总经理助理元、部门经理每月元，主管每月元，小车驾驶员每月元；原则上员工凭有效票据在核定的额度内据实报销，超出部分由个人自理；特殊情况，可凭通讯运营商的话费清单逐项勾对，注明因公事由后，由综合行政部审核后报总经理批准后报销。
　　三、审批程序
　　（一）在核定的额度内，由报销人填单，主管领导签字，财务经理审核后，报总经理批准报销。
　　（二）因工作原因，当月话费报销、补贴标准超出报销额度的，凭
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