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医药公司人员培训,考核,上岗管理规程

发表时间:2006/3/24 19:53:34


  人员培训,考核,上岗管理规程
  目的:为了贯彻的实施,使培训工作规范化、制度化,确保从事药品生产员工达到上岗要求,保证产品质量。
  范围:公司从事药品生产的各级管理人员、生产人员、质量管理人员、检验人员以及和维修、清洁、储运、服务等与生产活动和质量管理有关的人员,新员工或调入新岗位的人员。
  内容:
  培训目标:建立起完善的工作秩序,使生产各环节严格按照规范运转,使每一位员工胜其职、负其责,严把质量关,坚决杜绝生产中出现混淆污染和差错,保证生产出合格的产品。
  培训内容:
  以的基本内容为主
  同时根据不同对象进行药品管理法质量法规质量管理基本知识专业技术知识岗位技能和操作卫生规范等相关内容的培训
  从事药品生产操作的人员要进行相应的专业技术培训
  从事药品质量检验的人员要进行相应的专业技术培训
  对洁
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