目录/提纲:……
一、切实提高认识,把思想统一到县委对人事安排的部署上来
一是领导班子职数减少
二是知识和专业结构要求比较严格
三是注重选拔年轻干部
二、认真执行上级政策,圆满完成乡镇撤并工作
三、坚决服从大局,正确对待个人的进退留转
四、精心周密部署,认真抓好近期各项工作
一是认真组织好换届的培训
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同志们:
根据自治区党委组织部《关于做好2006年乡镇领导班子换届选举工作的通知》(*组通字[2005]113号)文件精神,3月底前要完成乡镇党委换届工作,第二季度要完成乡镇人大、政府换届工作。做好乡镇领导班子换届选举工作,是各乡镇政治生活中的一件大事,县委对此高度重视,多次召开常委会进行专题研究和部署,经县委研究决定,今天举行新老班子交接会,下面首先宣布县委对领导班子的人事安排:
(请组织部的同志宣读人事安排相关文件)
同志们,从今天开始,新的领导班子正式到位了,其他的领导同志也即将奔赴新的工作岗位。大家在不同的工作岗位上,一定要切实加强自身的思想、组织、作风建设,不断提高自身领导能力和领导水平,真正做到服务一方群众,发展一方经济,确保一方平安。在此,我代表县委常委会讲几点意见。
一、切实提高认识,把思想统一到县委对人事安排的部署上来
根据全区的部署,这次对乡镇领导班子的配置要求非常严
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