目录/提纲:……
一、强化检察官职业道德建设,深化创建文明单位活动
(一)立足思想教育,夯实道德根基
(二)完善规章制度,强化内部管理
(三)依托载体活动,提升道德品位
三是坚持开展群众性文体活动,以健康的娱乐活动陶冶干警的职业道德情操
(四)加大宣传力度,接受社会监督
二、构筑具有检察特色的职业道德体系
三、讲究工作方式方法,营造良好职业道德建设氛围
(一)抓班子,带队伍
二是建立民主生活会制度,通过批评与自我批评,统一认识,增强团结,形成合力
三是坚持和发扬民主集中制,完善决策机制
(二)以改革为基点创造公平公正的竞争环境,促进职业道德建设良好氛围的形成
(三)以细致入微的关怀激励干警,进而影响干警职业道德意识的形成
……
以职业道德建设为载体 树立检察机关的良好形象
一、强化检察官职业道德建设,深化创建文明单位活动
(一)立足思想教育,夯实道德根基。这是加强道德建设的根本途径,也是提高道德素质的基础。我院紧紧抓住影响检察人员道德观念形成和发展的重要环节,坚持不懈地深入开展以“强化法律监督,维护公平正义”为主题的教育活动、以“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,强化职业责任、
职业道德、职业纪律教育,艰苦奋斗革命传统教育,反面典型警示教育以及纪律作风整顿,引导检察人员坚定正确的理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,从根本上夯实思想道德根基,把检察职业道德的要求贯穿于检察执法的全过程,融入检察人员的言行之中。在日常工作中,我院注重加强经常性的思想教育工作,重视开展谈心诫勉活动,当干警有对党的方针政策理解不准确的情况、出现不团结现象、因工作岗位调整,出现思想波动、有不良苗头迹象或有倾向性问题时,党支部就要和干警进行谈心,在谈话诫勉过程中,院领导始终坚持事先告知原则和公正公平原则,使谈话诫勉对象心服口服,自觉改正错误与缺点。同时,我院把
思想政治工作延伸到办案第一线和八小时之外,了解干警八小时之外表现情况,向最了解检察
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