贯彻企业工会工作条例 建设劳动关系和谐企业心得体会

目录/提纲：……
一、《企业工会工作条例》提高了对企业工会工作的认识，为企业工会工作创造了一个好的条件
三、贯彻落实《企业工会工作条例》，建设劳动关系和谐企业
三是根据《企业工会工作条例》的要求，与有关部门协调建立帐目的项目和相关比例
二是加强技术培训和创新奖励办法的细化三是技术创新活动与分院科技创新的结合
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　　《企业工会工作条例》是为加强和改进企业工会的工作，更好发挥企业工会团结组织职工、维护职工权益、促进企业发展的重要作用，并根据《工会法》、《劳动法》和《中国工会章程》而制定的条例。
　　在当前社会经济关系和劳动关系日趋复杂多变的形势下，如何贯彻落实党中央关于“确保工会组织和工人阶级的团结统一”的基本要求，如何从本质上体现工会的作用和价值，那就是切实有效地维护职工的合法权益，赢得职工群众的信赖和支持，把职工群众紧密团结在党的周围，巩固党的阶级基础和群众基础，实现党的执政宗旨。
　　当前_的焦点在劳动关系的稳定，劳动关系的矛盾在企业，不管是下岗失业，还是农民工问题，不管是改革开放成果的享受上的矛盾，还是分配制度上的矛盾，都集中在企业。那么把维护职工合法权益作为基本职责的企业工会又处在一个什么状况呢？随国有企业的改革工会
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