度假村温泉部部长竞职报告

目录/提纲：……
一、员工对温泉沐浴的专业知识水平不平衡
二、员工在工作的时候积极性提不高
三、员工缺乏主动服务意识
四、员工对本职岗位工作服务流程不了解
五、员工内部缺乏团结精神
六、节能降耗工作落实不到位
七、员工对其它部门的产品、服务流程和服务特色等知识不了解
五、与员工之间多了解，多沟通，多相互学习等方式，加强各班组员工之间的团结协作
六、树立员工节约意识，将节能降耗工作制度化，让节能降耗深入人心
……

　　
　　度假村温泉部部长竞职报告
　　尊敬的各位领导，亲爱的各位同事，大家好！
　　首先感谢度假村给我提供这样一个锻炼自我，提高自我的机会，我来自温泉露天部的一名员工，我叫王小禅，我竞争的岗位是露天部长。也
　　感谢同事对我工作的认可、肯定和支持；真诚的谢谢大家。
　　自从我加入清水湾这个大家庭，让我学到很多知识。感触最深的是度假村各级领导的亲和力和扎实的工
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略299字，正式会员可完整阅读）
……（未完，全文共1319字，当前仅显示838字，请阅读下面提示信息。收藏《度假村温泉部部长竞职报告》）