目录/提纲:……
一、加快发展
二、改善管理
(一)进一步确立职工在企业中的主人翁地位,最大限度激发职工的创造力
(二)突出人本观念,注重“激励管理”
(三)在大市场营销中缔结企业之间的战略联盟
三、重视利益公平
(一)完善企业的收入分配制度
(二)妥善处理企业改制中出现的各种问题,切实维护好职工的合法权益
四、加强党的先进性引领工作
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当前营造和谐的企业内部环境需要认真处理和解决好的几个问题
企业不仅是国民经济的细胞,同时也是社会和谐稳定的重要基础。构建和谐稳定的企业内部环境既是我国加强社会主义和谐社会建设总体布局的重要组成部分,同时也是现代企业持续健康发展的基本前提。当前,构建和谐稳定的企业内部环境,需要认真处理和解决好如下问题。
一、加快发展
要充分利用当前有利的国内条件,调整经济结构,提高质量效益,发展循环经济,推进城乡互动,促进经济总量的快速增长。要坚持以开放促改革促发展。充分利用国际国内两个市场、两种资源,在更大范围、更广领域和更高层次上,积极参与国际经济技术合作和竞争。要根据人民群众消费结构的新变化调整经营方向。诸如有的金融部门在后一点上做得比较好,他们积极探索信贷
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