为进一步严肃干部人事工作纪律,加大整治用人上不正之风工作力度,营造风清气正的选人环境,根据中组部《关于在党政领导班子后备干部集中调整中加强监督认真治理拉票行为的通知》(以下简称《通知》)和省委视频会议精神,结合我市实际,提出如下工作方案。
一、主要原则和目标
治理拉票行为,坚持提早介入、教育在先,重在防范、防纠并举,强化责任、狠抓落实的原则。通过开展治理拉票行为工作,进一步发挥党组织和群众在干部选任工作中的监督作用,切实营造对拉票问题盯得紧、抓得实、查得严的监督氛围,把治理拉票行为当作今后各级党组织加强干部选拔任用监督的自觉行动,努力形成风清气正的干部选任工作环境,使群众对干部选拔任用工作和整治用人上不正之风工作的满意度得到进一步提高。
二、主要措施和工作安排
(一)学习传达《通知》精神,加强宣传教育
1、成立**市治理拉票行为工作领导小组(名
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