银行女职工事迹材料

目录/提纲：……
一、围绕中心工作，开展“创建”活动
二、突出岗位建功，推进“创建”活动
三、提升服务品质，突出“创建”特色
二是注重服务技能的提升
四、打造精品网点，塑造“创建”品牌
一是加快业务发展步伐
二是提高风险内控水平
三是抓好三项基础建设
五、坚持以人为本，强化“创建”效能
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　　银行女职工事迹材料
　　展交行巾帼飒爽风采 让青春分外光彩夺目
　　交通银行**分行**支行
　　交通银行**分行**支行成立于1994年9月，现有员工26人，其中女职工19人，占比73%，员工平均年龄25岁，这是一支以女性为骨干力量的年轻队伍。近年来，创造了诸多不平凡的业绩，赢得了诸多荣誉，曾先后获得交通银行及中央金融团工委（原）“青年文明号”、交通银行“女职工文明示范岗”、全国金融系统“女职工文明示范岗”、中国银行业“文明规范服务示范单位”、“全国金融五一劳动奖状”、“全国五一劳动奖状”等称号荣誉。支行有如此突出的表现,与各级领导的高度重视分不开，也与深入开展“女职工文明示范岗”创建活动使支行形成具有支行特色的一条经营发展途径密不可分。
　　一、围绕中心工作，开展“创建”活动
　　支行自2003年开展创建“女职工文明示范
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