国务院23号令学习心得体会

目录/提纲：……
三是用增加福利待遇来推动矿级领导轮流入井带班，与工人同下井、同升井制度的落实
四是各企业要适当增加矿级领导职数
五是建立有奖举报信息平台，畅通信息渠道
六是建立健全监督机制，各企业都要建立健全工会组织，充分发挥工会_机制
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国务院23号令学习心得体会

国务院及中央有关部委三令五申要求矿级领导入井带班，与工人同下井、同升井，有着重大的历史和现实意义：首先是体现以人为本的人文思想；其次是矿难背后的深层次原因。是因为从历次矿难发生，死亡的都是一线工人，而矿级领导遇难者鲜少。特别是小矿事故多发，事故调查结果大多是业主要钱不要命，不顾工人生命财产安全违规违法生产导致。要求每班都必须有矿级入井带班，与工人同下井、升井制度：
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