目录/提纲:……
一、创新学习形式,破解“学习积极性不高”的问题
一是举办“发回重审、改判案例研讨会”
二是开展“调研创新”活动
三是优化保障环境
二、推进审判管理机制建设,提高“审判管理规范化”水平
一是成立审判管理办公室,加强和提高审判管理工作
二是加强审判委员会职能,提高办案质量
三是建立执行创新机制,做好执行工作
一、主要工作及成效
(一)制定整改方案,落实整改责任
(二)着眼重点难点,解决突出问题
1、进一步解放思想,加强作风建设
2、进一步加强农业基础设施建设,改善农业生产条件
3、进一步推进农业产业化经营,提升农民组织化程度
4、进一步加大扶贫开发力度和老区建设步伐,促进区域平衡发展
5、进一步完善质量安全监管,提高农产品安全水平
一是加强源头监管
二是加强培训
(四)务求工作实效,创新_机制
二、存在问题
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县人民法院开展“机关服务基层年”活动
第三阶段工作情况小结
我院按照县委的统一部署及县服务办《关于做好“机关服务基层年”活动第三阶段工作的通知》和《**县人民法院机关服务基层年活动实施方案》的要求,结合我院工作实际,由院主要领导负总责,各分管领导具体负责,紧紧围绕“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作,认真查摆工作中存在的问题,按轻重缓急和难易程度,将整改思路和措施具体化、目标化、责任化,推出了一系列措施和机制,取得良好成效。
一、 创新学习形式,破解“学习积极性不高”的问题
针对干警学习积极性不高的问题,我院在广泛开展“学习型法院、学习型干警活动”中,创新学习形式,提高干警的学习积极性,以更好地服务于审判执行工作。一是举办“发回重审、改判案例研讨会”。确定每月由各业务庭承办、办公室协办“发回重审、改判案例研讨会”一次,及时研讨审判实践中的突出问题,法官和其他审判辅助人员均可参加,提高法官的理论和业务水平。二
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