市水利局党组2011年党建工作述职报告

目录/提纲：……
一、基本情况
二、主要做法
（一）领导带头，全方位联动，营造全局上下推进创先争优浓厚氛围
1、领导带头、示范带动
一是带头调研
二是带头抓点
三是开展结对共建、创先争优主题活动，推动创先争优“先锋承诺大行动”的深入开展
一是开展向全国优秀共产党员沈浩等先进学习，发挥示范作用
（二）党员公开承诺，鲜明地亮出了共产党员的旗帜
二是严格审核承诺内容，突出承诺针对性、量化性
2、扎实践诺
一是按照“一月一例会、一季一通报、半年一总结”的运行机制，建立承诺例会制度
三是建立领导点评制度
四是建立承诺评议制度
三、取得成效
（一）激发了基层党组织和广大党员干事创业活力，促进了水利工作快速发展
一是推动水利基础设施建设取得新成效
二是推动了水利工作实现新发展
一是结对共建承诺拉近城乡党员的距离
二是党员骨干承诺解难题
三是服务窗口承诺惠民生
四、存在问题及下步打算
三是深入基层调研不够，工作思路和工作措施缺乏创新等
……
党建工作述职报告
（2011年12月5日）
市水利局党组

各位领导，同志们：
根据会议安排，现将我局一年来基层党建工作开展情况汇报如下。不当之处，请批评批正。
一、基本情况
水利局党组辖3个支部，共有党员39名。一年来，水利局党组认真学习贯彻党的十七大和十七届五中、六中全会精神，以开展“三个建设年”、“创先争优”、“四帮四促”活动为契机，以“窗口”建设和开展“承诺践诺评诺”和“干部下基层、作风大转变”活动为突破口，在服务基层发展为民办实事上下功夫，加强作风建设和机关效能建设，深入扎实推进“创先争优”、“三
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