目录/提纲:……
一、工作目标
二、责任主体
(二)二级调处:市群工中心为矛盾纠纷二级调处(排队调处)责任单位
(三)三级调处:市委群工委为矛盾纠纷三级调处(顶级调处)责任单位
三、范围程序
(一)一级调处范围和程序
1、日常受理案件
2、平时排查案件
3、调处成功销案
4、及时报告移送
(二)二级调处范围和程序
1、现场咨询解答
2、跟踪限时调处
3、中心排队调处
4、一级报告调处
(三)三级调处案件范围和程序
(一)二级报告调处
(二)顶级调处告知
三、资料管理
(一)及时整理归档
(二)归档督促结案
(三)归档情形分类
1、目前还在调处的案件
……
我市矛盾纠纷“三级调处”机制运行方案
为推动我市矛盾纠纷及时、高效调处化解,最大限度提高矛盾纠纷调处质量和效率,促使全市各级群众工作机构从矛盾纠纷 “中转站” 变为“终点站”,根据《人民调解法》、《信访条例》和司法调解、行政调解、人民调解工作机制,结合我市矛盾纠纷调处工作实际,特制定本方案。
一、 工作目标
通过开展全市矛盾纠纷“三级调处”,形成至下而上、逐级消化、有效衔接的矛盾纠纷调处化解机制,最大限度发挥全市各级群众(信访)工作机构调处化解矛盾纠纷作用,真正做到小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交,形成全市各级、各部门尽职尽责、齐心协力抓社会矛盾纠纷调处化解工作格局,为全市经济社会发展和社会管理提供和谐稳定的环境。
二、 责任主体
(一)一级调处:各乡(镇、街道)、社区服务中心、市直部门为矛盾纠纷一级调处(限时调处)责任单位;
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