2012年度区委组织部长个人述职述德述廉报告

目录/提纲：……
一、四项主要工作实绩
（一）党员干部服务科学发展能力进一步提升
一是突出抓好领导干部下基层“三解三促”活动
二是加大干部培训力度
三是强化招商引资实绩导向作用
（二）领导班子和干部队伍建设进一步加强
一是加大乡科级领导班子优化调整力度
二是加大干部选调与岗位交流力度
三是加大对有作为干部的提拔使用力度
（三）基层党建工作基础进一步夯实
一是推进党建工作强村富民
二是深入实施基层党建“四化工程”
三是着力提升大学生村官综合能力
四是持续放大远程教育便民惠民效应
（四）区域人才聚集效应进一步凸显
二、三项表现
（一）品行修养方面
（二）理论学习方面
（三）廉政建设方面
三、最不满意的一项工作和最需要提高的一个方面能力
……
2012年度区委组织部长个人述职述德述廉报告

按照区委分工，本人主持区委组织部、党校工作，分管党建、统战、工商联、机关工委、党校、地方志、关工委、老干部、人才、工会、共青团、妇联以及招商引资考核工作，协助区委书记抓好干部工作，协助区长抓好人事、编制工作。自2011年6月任现职以来，本人紧紧围绕区委工作中心和发展大局，不断强化宗旨意识，认真履行岗位职责，较好地完成了各项工作任务。现述职述德述廉如下：
一、四项主要工作实绩
（一）党员干部服务科学发展能力进一步提升。一是突出抓好领导干部下基层“三解三促”活动。在全市率先启动领导干部下基层“三解三促”活动，探索创新“54321”模式统筹推进，采取“四个一批”形式促进各级领导干部深入了解民情民意，破解矛盾问题，组织开展区直部门“十下乡”、区直部门为村居办实事竞赛等活动，让群众享受到优质服务。其中，“54321”模式
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