目录/提纲:……
一、注重加强理论学习,不断提高自身素质
二、坚持民主集中制,切实增强班子凝聚力
三、狠抓队伍建设,提高整体素质
四、坚持科学监管,保障食品药品安全
(一)强化组织协调,食品安全综合监管持续加强
(二)以实施GMP为重点,着力加强药品生产质量安全监管
(三)以规范市场秩序为重点,着力加强药品流通环节监管
(四)以实施风险管理为重点,进一步强化医疗器械监管
(五)以打假治劣为重点,不断加大稽查抽验力度
(六)以能力建设为中心,不断完善技术支撑体系
五、坚持务实创新,着力提高监管效能
六、严格廉洁自律,认真落实党风廉政建设责任制
1、努力提高“防腐”免疫力
2、全面履行第一责任人的责任
3、带头遵守领导干部廉洁自律规定
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2012年度述职述廉报告
市食药监局党组书记、局长2012年度述职述廉报告
省局考核组
我叫王涛,2009年7月,任周口市食品药品监管局党组副书记、副局长,2012年5月,主持周口市局党政全面工作;2012年8月30日,任周口市局党组书记、局长。
根据干部年度考核的要求,现将本人在2012年度履行岗位职责、落实
党风廉政建设责任制和廉洁自律规定情况报告如下,请监督评议。
2012年,在省局党组和市委、市政府的正确领导下,我与市局班子全体成员一道,全市食品药品监管系统以“两创一争”为主线,围绕“保障公众饮食用药安全”这一基本目标,以“作风转变暨环境创优”活动为载体,以落实十项民生工程为重点,按照“一岗双责”的要求和“抓好廉政促监管、保障安全促发展”的工作思路,不断改进思想作风和
工作作风。特别是任现职以来,认真履行党组书记、局长的岗位职责,严格遵守领导干部廉洁自律的各项规定,较好地完成了省局和市委、市政府下达的目标任务。全市没有发生一起较大以上
食品安全事故和药害事件,食品药品安全形势持续稳定,全市医药经济健康快速发展。我局先后获得了全市和全省系统完成目标先进单位,全市政风行风建设、食品安全、支持民主监督、节能减排、政务信息先进
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略825字,正式会员可完整阅读)……
。四是抓班子建设,提升凝聚力。一年来,市局的工作任务十分繁重,压力也很大,我们始终把班子建设放在首位,一方面加强学习教育,提高整体素质;另一方面认真执行集体领导下的个人分工负责制,在党组集体领导下,明确班子成员各自所承担的行政分工和党廉建设职责,做到事事有人管,人人有责任。同时努力营造讲实话、办实事、求实效的工作环境,增强班子协调合拍程度。班子成员之间互相通气、互相补台、互相协作,有问题摆在桌面上,通过思想交流,消除隔阂。作为班长,善于信任放手,班子成员也能自觉维护班子的团结,正确处理好集体领导和分工负责的关系,想大局、办大事,促进和保持领导班子和机关内部的团结,形成强大的凝聚力。
三、狠抓队伍建设,提高整体素质
今年以来,我们以深入开展“两创一争”活动为重点,积极开展创先争优、基层组织建设年和文明创建活动,加强队伍建设,切实加强凝聚力、执行力和创新力,塑造系统良好形象。一是抓宣传。认真实施食品药品安全科普行动计划,先后组织食品安全宣传周、“护佑儿童健康成长”儿童用药主题宣传、全_全用药月等大型活动。全市共向社会各界赠阅食品药品安全资料5万本,刻录发放光盘300张,散发传单100万份,接受群众咨询6万余人次。强化信息宣传,全年共编发上报信息69期193条,被市委、市政府和省局采用25条;在市级以上新闻媒体发稿83篇,其中行业媒体44篇。《中国医药报》头版头条刊发长篇人物通讯《80后药监楷模樊松远》。二是树典型。深入开展向樊松远同志学习活动,中国医药报、河南日报、医药卫生报、周口日报、周口电视台多次报道,市委创先争优活动领导小组简报专期刊发樊松远先进
事迹,并印发文件,号召全市向樊松远同志学习。三是抓培训。在组织参加河南省
公务员网络培训、省局举办的食品安全、应急管理、稽查执法等培训班的同时,开展管理沟通、
职业道德、职业心理、交通安全、公共礼仪等主题教育,举办行政执法、药品不良反应监测、药品检验人员等各类培训班10期,参训2600人次。四是抓载体。举办了
演讲比赛,组织开展扶贫济困一日捐、向樊松远同志捐款、向市图书馆捐书、关爱孤寡老人和留守儿童等活动。市局组织参加市二运会,荣获全市广播体操比赛一等奖、市直总分二等奖、全民健身暨健步走活动优秀组织奖。五是抓创建。市局机关以全市65家单位中第四名的成绩,顺利通过省级文明单位验收和公示,扶沟县局通过市级文明单位验收,市级文明单位已达5个,其他县(市)局均成功创建为县级文明单位。市县局机关办公环境明显改善,机关文化氛围更加浓厚,涌现出一批先进党组织和优秀党员,市局机关党委被评为先进机关党委,两个支部被评为全省系统先进基层党组织,3个县局被评为县先进党支部,9名同志受到省局和市、县表彰。六是促和谐。开展“一调四询三篇文”主题活动,带头并鼓励班子成员与广大职工面对面交流,听取职工的意见建议,释疑解惑,解决实际问题。先后主持召开中层干部座谈会、县市局长座谈会,在全局上下营造充分发扬民主,为全局和谐发展建言献策的浓厚氛围;重点工作进展情况和职工关心的问题及时向职工通报,多层面、多渠道的沟通交流,有效地达成了共识、形成了合力。尽力解决职工实际问题,为职工排忧解难。对涉及职工切身利益的问题,多方协调,克服困难及时解决;对生病住院、有特殊困难的职工,尽力帮助解决实际生活问题。先后慰问老干部、职工家属20余次。通过一系列措施办法的实施,干部职工的综合素质得到了提升,比学习、比团结、比奉献的良好风尚已经形成。
四、坚持科学监管,保障食品药品安全
(一)强化组织协调,食品安全综合监管持续加强。一是周密部署。制订了印发《周口市2012年食品安全工作要点》,召开了全市食品安全工作会议。我市先后出台了《周口市实施食品安全四大放心工程工作方案》、《周口市2012年食品抽验实施方案》、《2012年周口市学校食堂食品安全检查工作方案》等10多项具体工作方案。明确监管责任,狠抓工作落实,全面落实食品安全责任制和责任追究制。二是深化整治。先后开展“春节”、“两会”、“五一”、“中高考”、“国庆”等重要时段食品安全专项整治活动,全市共检查食品经营者148634户次,检查各类市场5940个次,查处不符合食品安全标准的食品案件1000多起,案值71.31万元,罚没款53.43万元。突出重点品种,开展奶、肉、菜、豆制品四大 ……(未完,全文共8490字,当前仅显示2319字,请阅读下面提示信息。
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