市监察局2012年工作综述

市监察局2012年工作综述

　　2012年，我市行政监察工作在安宁市委、市政府和昆明市纪委、市监察局的领导下，紧紧围绕中央、省和昆明市的重大决策部署，“十二五”规划实施以及安宁市委、市政府中心工作任务及安宁市纪委五届二次全会工作安排，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本、执政为民理念，落实围绕中心、服务大局要求，扎实开展效能监察、执法监察、廉政监察和纠风工作，行政监察工作取得了明显成效。

　　(一)强化监督检查，保障政令畅通

　　围绕各级重大决策部署，坚持围绕中心、服务大局的基本要求，创新工作方法，按照党风巡查员带队督查、市纪委常委(监察局班子成员)联系督查组、周例会通报及督查工作专项报告四项措施认真开展督查，确保实效。全年对市委政府确定的84项重点基础设施建设项目建设情况开展常态化督查和重点督查。强化对中央、省、市各级拨付我市资金、抗旱应急工程、农村学生营养餐计划、学校寄宿制经费使用情况的
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　　(二)强化作风建设、提升工作效率

　　在全市开展“狠抓落实年”活动，督促相关部门进一步转变政府职能，认真解决慵懒散等问题。在昆明信息港和安宁市人民政府门户网站开通了软环境建设“狠抓落实年”网上投诉信箱，及时受理群众的投诉举报，并将举报投诉整改落实情况在网上公布。对外公开了8612356“效能监督”投诉热线电话，畅通了群众诉求渠道。把加强监督检查作为推进工作落实的关键举措，采取日常督查、重点督查、电子监察相结合的督查机制，严肃查处作风不实、效率不高、落实不畅、发展不力的行为和事项。以开展“狠抓落实年”活动为契机，在全市开展了“狠抓落实年”抓个案抓典型重点工作督查，对市委、市政府安排的重点工作落实情况进行跟踪督查督办，推动工作落实。健全重大项目电子监察系统，对重大项目的报件引导、审批服务、建设推进等进行实时监察。以严格的督查问效检验作风建设成效，全年对机关作风、会风会纪、工作纪律、公车管理等情况开展明察暗访10次，对违反工作纪律的2名责任人进行了通报批评。全年共对违反服务承诺、监管不力、有令不行、有禁不止等损害投资发展软环境以及损害群众利益的行为问责干部4人。认真解决群众关心的热点问题，对公务用车专项治理工作中发现的55辆违规车辆分别采取退换、收缴、公开拍卖等方式进行了处置。对昆明新闻“城市文明岗”曝光的涉及“环境卫生”、“占道经营”等9起案件进行调查处理。

　　(三)强化廉政教育、促进廉洁自律

　　结合各阶段反腐倡廉形势和主题教育活动，每两月按时向全市科级领导干部发送一封公开信。年内举办了2次全市领导干部反腐倡廉教育培训讲座，进一步提高了全市领导干部廉洁从政意识。积极与市法院对接，初步建立职务旁听典型案例庭审制度，有针对性地组织领导干部旁听典型案例公开审判，适时组织领导干部及群众260人旁听非法采矿案件的公开审判。严格落实党内监督制度，35名处级干部和139名正科级干部按要求认真报告个人有关事项。落实党内监督“三项谈话”制度，对公开选拔、提拔、交流、转任、留任、挂职的科级干部164人进行廉政谈话，对新提拔的71名科级领导干部进行廉政法规考试，对12名党员干部进行诫免谈话。对组织拟任的76名干部及各单位评先推优集体和379名先进个人进行了资格审查。继续开展领导干部勤政廉政公示工作，领导干部述职述廉工作，共将征求到的意见、建议反馈落实整改。不断延伸党风廉政宣传教育阵地，组织开展“倡廉洁、树清风”全国廉政公益广告优秀作品展播活动。坚持正确的舆论引导，出台纪检监察信息工作和宣传报道工作考核奖励制度，利用各级纪委及中央、省、市各大媒体、网站等渠道宣传我市党风廉政建设工作。建立健全纪检监察网络yq应对和处置机制，建立有专人负责的网络yq报送、应急处置队伍，全年报送网络yq信息171条，撰写网络评论文章14篇。

　　(四)强化纠风治乱、维护群众利益

　　召开全市纠风工作会，安排部署2012年纠风工作重点，层层签订了《安宁市2012年度纠风目标管理责任书》100份，对纠风工作深入开展起到较好的动员和促进作用。整理2011年民主评议工作意见建议453条，形成整改建议分别发送至80家参评单位，并对整改落实情况进行跟踪督察。针对群众反映强烈的城区停车泊位收费问题和中小学“小饭桌”午餐配送情况进行跟踪调查，先后开展3次明察暗访，组织相关部门召开协调会议4次， ……（未完，全文共3601字，当前仅显示1819字，请阅读下面提示信息。收藏《市监察局2012年工作综述》）