“实干 提升 创标 跨越”主题实践年活动方案

目录/提纲：……
一、指导思想
二、活动主题
三、活动时间
四、活动安排
（一）动员部署阶段（2013年2月28日—3月7日）
（二）全面实施阶段（2013年3月8日-12月31日）
（三）检查验收阶段（2014年1月1日—20日）
五、保障措施
1、目标明确，以身作则
2、合理谋划，扎实活动
3、加大宣传，树立典型
4、全员参与，狠抓落实
5、加大监督，促进提升
2、承办区级科技活动现场观摩交流会、承办区级科技比赛各一次
4、指导教师两人在市级获奖、六人在区级获奖
……
“实干 提升 创标 跨越”主题实践年活动方案

新学期开学，为进一步加强和改进全区教育系统广大干部教师的工作作风，真正做到真抓实干、勇争一流，努力实现李沧教育的跨越发展，区教育局下发了李沧教体〔2013〕
4号《关于开展“实干 提升 创标 跨越”主题实践年活动的通知》。为了更好地落实“实干 提升 创标 跨越”主题实践年的各项活动，学校特此制订了活动方案。
一、指导思想
认真学习贯彻党的十八大精神，深入实施国家、省、市、区《中长期教育改革和发展规划纲要》，大力弘扬“诚信实干、奋勇争先”的李沧精神，抢抓李沧教育面临的难得发展机遇，坚持高标准、严要求、高效率、高质量地做好每一项工作，在实干中提升，在实干中创标，在实干中跨越，努力实现李沧教育的新发展。
二、活动主题
“实干 提升 创标 跨越”，全面
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略590字，正式会员可完整阅读）……　
”主题实践年活动领导小组，校长任组长，指导各职能部门分工明确、目标清晰地开展各项工作。
2. 合理谋划，扎实活动。领导干部结合当前工作做好统筹安排，合理谋划，创造性地组织开展好每一项活动，确保各项活动的有效实施。
3.加大宣传，树立典型。及时通过报刊、校园网、校刊《绿茵报》等媒体渠道，向学生、家长、社会宣传活动的开展情况，彰显活动中的形成的好经验、好做法以及涌现出的好人好事，营造浓厚的干事创业氛围。
4.全员参与，狠抓落实。在整个的主题实践年活动中，教师要结合自身，积极参与学校组织的各项活动，活动中要有自己的创新做法，用自己的爱心、用心，做好教育教学工作。
5.加大监督，促进提升。学校主题实践年活动领导小组采取定期与不定期相结合的方式，及时将教师参与活动的情况进行督导检查，并做好评价记录，并将其纳入学期末的教师量化考核，促进各项工作的扎实开展。

附件：
1.“实干 提升 创标 跨越”主题实践年活动领导小组名单
2.“实干 提升 创标 跨越”主题实践年活动创标重点工作责任分解


附件1：

“实干 提升 创标 跨越”主题实践年活动领导小组名单


附件2：
“实干 提升 创标 跨越”主题实践年活动创标重点工作责任分解
序号 主要内容 创标标准 牵头部门 责任人员
1 党建“三个一”工程 全体党员要树立大局观念，坚持以校为家，充分发挥共产党员的模范带头作用，以自身良好的形象影响身边的人，从而提高教师队伍的整体素质。在全体党员中深入开展“三个一” 活动，即为支部献一个良策、亮自己的一个教育亮点、在身边结一个共进的良友，群策群力，充分发挥党员干部工作的积极性、主动性，推动学校教育教学工作的全面发展。“七一”前评选校级优秀党员。
党支部

相蔚
张明玉
陈淑清
2 深入开展“强四德、提素质、迎
世园”主题活动
以“四德工程建设”为抓手，开展丰富多彩的师德教育活动，立足学校教师的实际, 建立教师师德档案，制定行之有效的教师激励机制，学期末评选校文明办公室，优秀教研组、优秀教师等系列先进模范，树立可亲、可敬、可信、可学的道德楷模，更好地调动起全体教师的工作积极性与创
造性。 副校长室 陈淑清
3 加强教师培训，提升专业技能水平 通过“远程研修”、校本培训等多种形式，重点抓好教师教学常规、学科教学技能、学科涵养建设，从而促进教师的专业技能、专业情感的有效发展。注重骨干教师、青年教师的培养，继续开展“抱团”发展，彼此互相影响，共同提高。
副校长室

陈淑清
4
细化教学常规，强化过程管理，
提高教学质量

严把“教学常规检查”关口，突出“备课、上课、作业、辅导、测试”五环节，加强教师备课实效性、课堂教学有效性、科学布置作业与减负增效的三个研究；2.努力打造师生有效互动的高效课堂模式，开展教师“说课、示范课、汇报课、开放课、精彩一课”无可系列教研活动，促进教师专业发展；完善教学质量监控体系，规范 ……（未完，全文共3282字，当前仅显示1658字，请阅读下面提示信息。收藏《“实干 提升 创标 跨越”主题实践年活动方案》）