“夯实基础管理、落实工作责任”谈心活动阶段实施方案

目录/提纲：……
一、高度重视，建立健全谈心谈话制度
二、谈心谈话方式
（一）主要负责人与班子成员谈心谈话
（二）班子成员与村民群众谈心谈话
三、谈心谈话前的准备
（一）确定谈话的时间、地点、内容、要求，提前通知被谈对象，让其有充分的准备
四、谈心谈话主要内容
（一）向被谈对象转达组织的关心和问候
（二）了解被谈对象的思想动态，对党组织的期待和诉求
（三）了解被谈对象生活中的实际困难，及时提供必要的帮助
（四）围绕被谈对象的岗位职责分工，肯定成绩，查找不足，提出希望和建议
五、谈心谈话应注意的问题
（一）要做到思想重视，态度诚恳，精力集中、热情礼貌
（二）注意合理安排谈心谈话对象，提高效率
（三）注意讲究谈话艺术，营造宽松氛围
（四）注意启发引导，保证质量
（五）注意严格保密制度，消除谈心谈话对象的心理障碍和思想顾虑
（六）在时间上没有严格限制，要充分尊重、理解被谈对象
……
“夯实基础管理、落实工作责任”谈心活动阶段实施方案

开展“夯实基础管理、落实工作
责任”集中教育整顿活动第二阶段
关于开展谈心活动的实施方案

为深入开展“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动，切实
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略176字，正式会员可完整阅读）……　
，形成长效机制，确保活动有序开展。
二、谈心谈话方式
（一）主要负责人与班子成员谈心谈话。
（二）班子成员与村民群众谈心谈话。
三、谈心谈话前的准备
（一）确定谈话的时间、地点、内容、要求，提前通知被谈对象，让其有充分的准备。
（二）要提前梳理谈心谈话对象的工作、学习和生活情况，确定谈话重点，要有针对性和有效性。
四、谈心谈话主要内容
（一）向被谈对象转达组织的关心和问候；
（二）了解被谈对象的思想动态，对党组织的期待和诉求；
（三）了解被谈对象生活中的实际困难，及时提供必要的帮助；
（四）围绕被谈对象的岗位职责分工，肯定成绩，查找不足，提出希望和建议。
五、谈心谈话应注意的问题
（一）要做到思想重视，态度诚恳，精力集中、热情礼貌；
（二）注意合理安排谈心谈话对象，提高效率；
（三）注意讲究谈话艺术，营造宽松氛围；
（四）注 ……（未完，全文共777字，当前仅显示494字，请阅读下面提示信息。收藏《“夯实基础管理、落实工作责任”谈心活动阶段实施方案》）